Fusión y Acuerdo

República Bolivariana de Venezuela
Ministerio del Poder Popular para la Educación Superior
Universidad Nacional Experimental Simón Rodríguez
FIEC Convenio PDVSA
Curso: Modelos Administrativos, sección C

UNIDAD II: PROCESO DE FUSIÓN Y EL MODELO DEL ACUERDO

Facilitadora. Participantes:
Ing. Sol Castellano Zoritza Patiño C.I. 12.383.509Paola Díaz C.I. 15.544.001

Caracas, 24 de noviembre de 2009

INTRODUCCIÓN

El trabajo que presentamos, pretende dar desde una perspectiva amplia, un paseo por el tema del Proceso de Fusión y Modelo del Acuerdo.

Comenzaremos por los conceptos básicos: Fusión y Acuerdo, luego detallaremos un poco más las características de éstos, siguiendo con laclasificación de las fusiones -desde los dos puntos de vista más frecuentemente manejados- y sus tipos. Luego ahondaremos en tres modelos de fusiones-acuerdos: Modelo de Explorador o Rueda de la Fortuna, Modelo Racionalista de las Adquisiciones y Modelo de las 7 fases para las Fusiones. Finalmente veremos aquellos factores que hacen vida antes y durante de todo el proceso que estudiamos.

Esperamoscon lo anteriormente mencionado, cumplir con uno de los requisitos de éste curso, tan importante, así como la aplicación de éste estudio en nuestra vida laboral y carrera profesional, que es nuestro fin último.

PROCESO DE FUSIÓN

Acto por el cual se reúnen dos o más empresas, anteriormente independientes, en una sola organización, estas son producidas generalmente por la búsqueda deeconomías de escala o de ventajas monopólicas. En el primer caso son una expresión del proceso de integración horizontal o vertical entre las empresas independientes, que buscan una mayor eficiencia en sus procesos productivos. En el segundo de los casos puede considerarse como una forma de control del mercado más profundo y orgánico que la formación de carteles, se dice que es una operación usada paraunificar inversiones y criterios comerciales de dos compañías de una misma rama o de objetivos compatibles.

Es la reunión de dos o más compañías independientes en una sola, es decir, es la reunión de dos o más sociedades preexistentes, bien sea que una u otra sea absorbida por otra o que sean confundidas para constituir una nueva sociedad subsistente y esta última hereda a título universal losderechos y obligaciones de las sociedades intervinientes.

Constituye una Fusión:
La fusión esta constituida por la absorción de una sociedad por otra, con desaparición de la primera, y realizada mediante el aporte de los bienes de ésta a la segunda sociedad, igualmente, puede hacerse ésta mediante la creación de una nueva sociedad, que por medio de los aportes, absorba a dos o más sociedadespreexistentes.

CARACTERÍSTICAS:

✓ Disolución de la sociedad absorbida que desaparece: Son aquellas donde una de las empresas se desintegra y pasa a formar parte de otra, con la cual comparten intereses similares o iguales.
✓ Transmisión de la universalidad de los bienes de la sociedad absorbida a la sociedad absorbente: Todos los bienes de la empresa que se desintegra, pasan a formarparte de la que se esta integrando.
✓ Los accionistas de la sociedad absorbida devienen en socios de la absorbente: Esto hace referencia a que los accionistas de la compañía que se desintegra, pasa a formar parte automáticamente como accionista de la compañía que se esta integrando en su totalidad con los otros accionistas. 
✓ Las fusiones son operaciones generalmente practicadas enperiodos de expansión económica o de crisis: Las fusiones se crean para aumentar el crecimiento, ingreso, mejorar o eliminar los problemas que se puedan dar en la empresa.
✓ La transferencia de todo el patrimonio activo y pasivo de las sociedades absorbidas a las sociedades absorbentes o de las sociedades a fusionarse a la nueva sociedad: Todos los activos y pasivos de la empresa que se esta...