guía del don de mando

GUÍA DEL DON DE MANDO

DON DE MANDO MILITAR: Es el arte de persuadir y dirigir al personal subalterno de tal manera que se obtenga su obediencia, confianza, respeto, cooperación leal y voluntarioa fin de cumplir la misión.
RASGOS CARACTERISTICOS DEL DON DE MANDO: Son cualidades personales de Comandante, que lo ayudan a ganarse el respeto, la confianza, la obediencia voluntaria y lacooperación de sus hombres.
PRINCIPIOS DEL DON DE MANDO: Son verdades fundamentales que aplica un jefe, para controlar o guiar sus acciones y las de sus subordinados.
SUPERVISIÓN: Es el procedimiento decomprobar el progreso de acciones y ordenes, sin llegar al hostigamiento.


RESPONSABILIDADES BÁSICAS DEL COMANDANTE

1. El cumplimiento de la misión.
2. Velar por el bienestar de sus hombres.SOLUCIONES DE PROBLEMAS

1. Reconozca el problema (cuál es el problema).
2. Haga una apreciación de la situación
A. Causas
B. Posibles soluciones:
1. Puntos fuertes
2. Puntos débiles
C.Seleccione la mejor solución
3. Tome las medidas del caso:
A. Planifique las “Acciones y Ordenes”
B. Actúe

RASGOS CARACTERÍSTICOS DEL BUEN COMANDANTE
CONFIANZA:Cualidad que significa seguridad en sí mismo y en la capacidad para el cumplimiento del deber con lealtad hacia superiores y subalternos.
CONOCIEMIENTO: Es la información adquirida principalmente respecto ala profesión militar, pero también, de cultura general.
CORAJE (Físico y Moral): Cualidad mental que permite reconocer el temor al peligro y a la crítica, pero que capacita al individuo paraenfrentar con éxito el peligro y la oposición con calma y firmeza.
AUTORIDAD DECISIVA: Habilidad del Comandante de analizar los hechos con serenidad y prontitud para tomar con rapidez decisiones correctas,exponiéndolas en forma clara, precisa y completa.
JUSTICIA: Es la cualidad de ser imparcial y consciente en el ejercito del mando.
JUICIO: Es la cualidad de pesar los hechos y posibles soluciones...