Guia Didactica Para Deteccion De Necesidades

DOSIFICACIÓN DE CAPACITACIÓN
DOSIFICACIÓN DE CAPACITACIÓN
DEPARTAMENTO DE R DEPARTAMENTO DE RECURSOS MATERIALES
DEPARTAMENTO DE RDEPARTAMENTO DE RECURSOS MATERIALES

DOSIFICACIÓN DE CAPACITACIÓN
DOSIFICACIÓN DE CAPACITACIÓN
TITULO: OPTIMIZACIÓN DE RECURSOS
OBJETIVO GENERAL:
Dar a conoceral personal que integra el departamento de Recursos Materiales, la clasificación, las adquisiciones materiales de la Institución, además de las diferentes técnicas y formas de darles un excelentemantenimiento, como manejar un control de inventario, para así lograr una optimización de los recursos materiales, ya que de ellos dependen el buen funcionamiento de las aulas y oficinas del campus,tomando en cuenta que exista una excelente coordinación y comunicación laboral entre los miembros de dicho departamento, para que así logren brindar un excelente servicio utilizando el mínimo de recursosmateriales y por tanto económicos. Logrando así que los alumnos y personal estudien y trabajen más cómodamente.

OBJETIVOS ESPECIFICOS:
* El personal del departamento revisara constantementelas aulas de la institución educativa para verificar que todo se encuentre en perfecto estado.
* El personal del departamento identificara fácilmente la falta de recursos materiales para cadadepartamento de la institución.
* El departamento promoverá y transmitirá a cada uno del personal y alumnado de la institución el buen uso y manejo de los recursos materiales con los que cuenta lainstitución.
* El departamento proveerá en forma y tiempo la falta de recursos materiales que le sean solicitados.

DURACIÓN
DIAS: 5
SESIONES: 5
FECHA:
Inicia: 15 DE DICIEMBRE 2012Termina: 19 DE DICIEMBRE 2012
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CAFETERIA...