Guia Operaria

Páginas: 37 (9015 palabras) Publicado: 13 de septiembre de 2011
Presentación

GUÍA OPERATIVA DE CONTRALORÍA SOCIAL  
   

Programa de Estancias Infantiles   para Apoyar a Madres Trabajadoras 

                                           2009 

1

INDICE

1. Presentación..........................................................................................................5 2. Contraloría Social: LaDefinición.........................................................................6 2.1. Contraloría Social: ¿Quiénes participan? ........................................................8 3. Constitución de los Comités de Contraloría Social...........................................9 3.1. Objetivo..........................................................................................................10 3.2. Constitución delComité.................................................................................11 3.3. Funciones del Comité de Contraloría Social..................................................15 3.4. Verificar que la persona Responsable de la Estancia Infantil afiliada a la Red cumpla con sus obligaciones establecidas en las Reglas de Operación.......15 3.5. Verificar que los funcionarios públicos de la Sedesol respetenlos Derechos de las Responsables de las Estancias Infantiles…….....................................18 3.6. Verificar que los beneficiarios en la modalidad de Apoyo a Madres Trabajadoras y Padres Solos, cumplan con sus obligaciones establecidas en las Reglas de Operación del Programa……………………………..................19 3.7. Verificar que los beneficiarios en la modalidad de Impulso a los Servicios deCuidado y Atención Infantil e Incorporación a la Red de Estancias Infantiles, no realicen acciones que puedan causar baja del Programa ........................21 3.8. Responsabilidades de los Integrantes del Comité de Contraloría Social…...22 4. Difusión................................................................................................................24 5. Capacitación yAsesoría.....................................................................................25 5.1. Capacitación a los servidores públicos..........................................................26 5.2. Capacitación a los integrantes del Comité de Contraloría Social……….......26 5.3. Asesoría.........................................................................................................29

2

6.Llenado de las Cédulas Mensuales de Vigilancia, Reporte Trimestral e Informe Anual................................................................................................... 31 6.1. Cédulas Mensuales de Vigilancia y Cédula de Reporte Trimestral ............ 31 6.2. Informe Anual............................................................................................... 32 7. Mecanismospara la Captación de Quejas y Denuncias................................ 32 8. Sistema Informático de captura de información............................................. 36

CUADROS

Cuadro 1: Conformación de los Comités de Contraloría Social................................12

Cuadro 2: Obligaciones de los beneficiarios en la modalidad de Apoyo a Madres Trabajadoras y PadresSolos.....................................................................................19

Cuadro

3: Causales de Baja de la Red de las Estancias Infantiles afiliadas al

Programa, en las modalidades de Impulso a los Servicios de Cuidado y Atención Infantil e Incorporación a la Red de Estancias Infantiles…..……................................21

Cuadro 4: Funciones del Comité de ContraloríaSocial............................................22

Cuadro 5: Funciones de los Servidores Públicos en la Contraloría Social................30

Cuadro 6: Tiempos de Captura para los Anexos...............................................……37

3

ANEXOS

Anexo I: Acta Constitutiva del Comité de Contraloría Social

Anexo II: Minuta de la Reunión

Anexo III: Acta de Sustitución de uno o más...
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