Gurus y aportaciones a la administración

14 DE ABRIL DEL 2011 FUNDAMENTOS DE INGENIERÍA ADMINISTRATIVA

Gurús y Aportaciones

Laura Yazmín Parra Velasco

Los orígenes de algunos de los llamados conceptos y prácticas de la administración actual, se pueden descubrir fácilmente desde la antigüedad. Como pudimos notar en el tema “Evolución de la administración”, fueron muchas las civilizaciones Administración. y escuelas quecontribuyeron de manera trascendental a la

Esas etapas de evolución fueron construidas por autores los cuales dieron significativas aportaciones a la Administración.

Es por eso que este tópico estará encaminado a mencionar a todos esos autores que dieron una contribución substancial al ámbito de la Administración.

Hammurabi 1800 a.C.1 El rey Hammurabi fue el primero en levantar un cuerpo de leyespara regular la administración, que incluye cuestiones acerca del control por el uso de testimonios y escritura, establecimiento del salario mínimo y reconocimiento de que la responsabilidad no puede transferirse. Con respecto a esto se refería a lo siguiente: En cuanto a la aportación de los salarios mínimos:  Si un hombre contrata a un agricultor, le pagará 8 gus de granos por año. Sobrecontrol:  Si un mercader da a un agente grano, lana, aceite o mercadería de cualquier clase para negociar con ellas, el agente pondrá por escrito el valor y el dinero que devolverá al mercader. El agente reclamara un recibo sellado por el dinero que dio al mercader, si el agente es descuidado y no reclama un recibo por el dinero que ha dado al mercader, el dinero no ingresa para ser asentado en sucuenta. Sobre responsabilidad:  El arquitecto que construye una casa que se derrumba matando al ocupante será condenado a muerte.  Si un vendedor de licores permite en su establecimiento una borrachera no haciendo nada por frenarla, será condenado a muerte.  Si un cirujano opera en una herida con una lanceta de cobre y el paciente muere, o sobre el ojo de un gentilhombre que como consecuenciapierde su ojo, le serán cortadas sus manos. Nabucodonosor 600 a.C.1 Mil años después de la declinación siguiente al reinado de Hammurabi, Nabucodonosor . Sus aportaciones a la Administración consistieron sobre aspectos de control de producción y pagos incentivos de salario en las fábricas textiles de este periodo. Se hizo uso del color como un medio para controlar la entrada del hilo de lino a lafábrica cada semana. Así, el lino para esta semana podría ser marcado con un marbete rojo, la siguiente, con un azul y así sucesivamente, proporcionando al administrador, de esta manera, un claro artificio de control para determinar cuanta materia prima para un lote particular había estado en la fábrica. El mismo tipo de sistema se uso en los graneros de Nabucodonosor. Cuando el grano era cosechado, sealmacenaba en grandes jarras de barro marcándose el sello de cada jarra con un color rojo. Cada año tenía su propio color, así que era evidente cuanto tiempo había estado el grano, de una jarra particular, almacenada. Fácilmente, se pagaron salarios en forma de alimentos a las mujeres comprometidas en operaciones de hilado y tejido, dependiendo el monto de la producción individual de cadatrabajadora, esto era un incentivo básico y altamente motivador.

Confucio 551 a.C. 1 Muchos consideran a Confucio y a sus obras como cuestiones que solo van encaminadas a la Filosofía y a la Ética, pero el problema del gobierno era también de gran importancia en su filosofía. Confucio se dedico al gobierno como una profesión. Tras retirarse de los asuntos públicos, escribió sobre política y gobierno;así, presenta normas para la administración pública y para elegir funcionarios adecuados. Señala también la necesidad de buscar opiniones para tomar decisiones que es una especie de antecedentes de los comités consultivos. En sus sentencias señala: “Aunque un hombre pueda recitar hasta 300 poemas, puede ser inepto cuando se le de algún trabajo en nombre del país”. Se puede decir de una manera...