Historia de la Medicina Del Trabajo en Mexico
Páginas: 16 (3995 palabras)
Publicado: 3 de julio de 2014
RESUMEN MEDICINA DEL TRABAJO EN MEXICO
La idea de hacerle justicia al trabajador surge en México en la época de la colonia cuando la explotación tiene un auge en todo su esplendor.
El 20 de febrero de 1904 José Vicente Villada gobernador del Estado de México, estableció las primeras leyes para proteger al trabajador, si estos sufrieran algún accidente que les causara la muerte o algunalesión o enfermedad que les impidiera trabajar, la empresa o negociación que reciba sus servicios, estaría obligado a pagar, sin perjuicio del salario que se debiera devengar por causa del trabajo, los gastos que originaran la enfermedad o la inhumación en su caso, ministrando además, a la familia que dependiera del fallecido, un auxilio igual al importe de quince días del salario o sueldo quedevengara. Se presuponía que el accidente sobrevino con motivo del trabajo al que el obrero se consagraba, a salvo prueba en contrario.
Asimismo, el decreto en cuestión fijó la obligación a los trabajadores de atenderse en el hospital del patrón si este lo tuviere o de ministrar este los gastos en el hospital de la localidad, por un lapso de tres meses obligatorios; si el padecimiento continuaba, erapotestativo para el patrón continuar ministrando médicos y medicinas, por lo que esto se fijaba en el clausurado del contrato de arrendamiento de trabajo. Las controversias que se suscitaran sobre el particular, se ventilarán al juicio sumario.
Surge La "Ley de Accidentes de Trabajo" de Bernardo Reyes, en Nuevo León, de 1906, estableció la atención médica y farmacéutica a la víctima por un tiempo nomayor de seis meses y los gasto de inhumación en su caso, mas la mitad del salario si la incapacidad era total temporal; un 20% ó 40% si la incapacidad era parcial, temporal o permanente, el pago del sueldo íntegro durante dos años si la incapacidad era total permanente y si el accidente de trabajo ocasionara la muerte del trabajador se les pagaría a sus deudos, según de lo que se tratara, elsueldo íntegro del trabajador fallecido, de diez meses a dos años según el caso.
Huelga de Cananea
La Huelga de Cananea fue una huelga laboral en el mineral de cobre en Cananea, Sonora, México, contra la empresa "Cananea Consolidated Copper Company" (CCCC), propiedad de un coronel estadounidense llamado William C. Greene, el 1 de junio de 1906. Este acontecimiento se considera precursor de laRevolución mexicana de 1910 y a Cananea se le llama "Cuna de la Revolución". También es la huelga más grande registrada.
Esta se dio por que los trabajadores estaban inconformes ya que pagaba unos salarios bajísimos y permitía que a los trabajadores se les tratara inhumanamente por parte de los empleados norteamericanos, especialmente por algunos capataces. La situación era cada vez más difícil yla tiranía en las relaciones entre obreros y patronos era cada vez mas critica. Al fin, como había de suceder, el día 1º de junio de 1906 comenzó la huelga.
El dia 3 la población se encontraba bajo la ley marcial; el saldo trágico había sido de 23 muertos y 22 heridos de ambas partes, y fueron aprehendidos mas de 50 individuos a quienes se acuso de ser los agitadores del movimiento.
Eldia 4 se soluciono el movimiento y se reanudaron los trabajos, faltando muchos huelguistas que habían huido temiendo las represalias.
Huelga del río blanco
Los abusos de las tiendas de raya y las casas de empeño, los exiguos salarios, la discriminación y despotismo con que eran tratados los obreros; las multas y prohibiciones establecidas por los patrones, fueron causas que originaron elmovimiento obrero en Río Blanco, Veracruz
Debido a las condiciones de explotación que sufrían los obreros, en Orizaba, Veracruz se organizaron integrando un grupo que se denominó "Círculo de Obreros Libres"
Este Círculo estuvo dirigido por antiguos integrantes del Partido Liberal, en el que participaban los hermanos Flores Magón.
Al Círculo de Obreros Libres se unieron los trabajadores...
La idea de hacerle justicia al trabajador surge en México en la época de la colonia cuando la explotación tiene un auge en todo su esplendor.
El 20 de febrero de 1904 José Vicente Villada gobernador del Estado de México, estableció las primeras leyes para proteger al trabajador, si estos sufrieran algún accidente que les causara la muerte o algunalesión o enfermedad que les impidiera trabajar, la empresa o negociación que reciba sus servicios, estaría obligado a pagar, sin perjuicio del salario que se debiera devengar por causa del trabajo, los gastos que originaran la enfermedad o la inhumación en su caso, ministrando además, a la familia que dependiera del fallecido, un auxilio igual al importe de quince días del salario o sueldo quedevengara. Se presuponía que el accidente sobrevino con motivo del trabajo al que el obrero se consagraba, a salvo prueba en contrario.
Asimismo, el decreto en cuestión fijó la obligación a los trabajadores de atenderse en el hospital del patrón si este lo tuviere o de ministrar este los gastos en el hospital de la localidad, por un lapso de tres meses obligatorios; si el padecimiento continuaba, erapotestativo para el patrón continuar ministrando médicos y medicinas, por lo que esto se fijaba en el clausurado del contrato de arrendamiento de trabajo. Las controversias que se suscitaran sobre el particular, se ventilarán al juicio sumario.
Surge La "Ley de Accidentes de Trabajo" de Bernardo Reyes, en Nuevo León, de 1906, estableció la atención médica y farmacéutica a la víctima por un tiempo nomayor de seis meses y los gasto de inhumación en su caso, mas la mitad del salario si la incapacidad era total temporal; un 20% ó 40% si la incapacidad era parcial, temporal o permanente, el pago del sueldo íntegro durante dos años si la incapacidad era total permanente y si el accidente de trabajo ocasionara la muerte del trabajador se les pagaría a sus deudos, según de lo que se tratara, elsueldo íntegro del trabajador fallecido, de diez meses a dos años según el caso.
Huelga de Cananea
La Huelga de Cananea fue una huelga laboral en el mineral de cobre en Cananea, Sonora, México, contra la empresa "Cananea Consolidated Copper Company" (CCCC), propiedad de un coronel estadounidense llamado William C. Greene, el 1 de junio de 1906. Este acontecimiento se considera precursor de laRevolución mexicana de 1910 y a Cananea se le llama "Cuna de la Revolución". También es la huelga más grande registrada.
Esta se dio por que los trabajadores estaban inconformes ya que pagaba unos salarios bajísimos y permitía que a los trabajadores se les tratara inhumanamente por parte de los empleados norteamericanos, especialmente por algunos capataces. La situación era cada vez más difícil yla tiranía en las relaciones entre obreros y patronos era cada vez mas critica. Al fin, como había de suceder, el día 1º de junio de 1906 comenzó la huelga.
El dia 3 la población se encontraba bajo la ley marcial; el saldo trágico había sido de 23 muertos y 22 heridos de ambas partes, y fueron aprehendidos mas de 50 individuos a quienes se acuso de ser los agitadores del movimiento.
Eldia 4 se soluciono el movimiento y se reanudaron los trabajos, faltando muchos huelguistas que habían huido temiendo las represalias.
Huelga del río blanco
Los abusos de las tiendas de raya y las casas de empeño, los exiguos salarios, la discriminación y despotismo con que eran tratados los obreros; las multas y prohibiciones establecidas por los patrones, fueron causas que originaron elmovimiento obrero en Río Blanco, Veracruz
Debido a las condiciones de explotación que sufrían los obreros, en Orizaba, Veracruz se organizaron integrando un grupo que se denominó "Círculo de Obreros Libres"
Este Círculo estuvo dirigido por antiguos integrantes del Partido Liberal, en el que participaban los hermanos Flores Magón.
Al Círculo de Obreros Libres se unieron los trabajadores...
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