Hoja

Páginas: 9 (2064 palabras) Publicado: 29 de octubre de 2013
ASOCIACIÓN WORK AND TRAVEL INTEREXCHANGE, AU PAIR
Principios Corporativos
Nosotros:
Somos una organización de carácter humanitario e inclusivo, que tiene como
principal objetivo trabajar con jóvenes de bajos recursos para ampliar sus
oportunidades laborales y académicas mediante el intercambio cultural en el
exterior. Contamos con un excelente equipo de trabajo y un interesante
portafolioque incluye estudiantes, viajeros, pasantes y profesionales de todos
los estratos sociales.
De ésta manera con una importante trayectoria en el país, optimizamos la
calidad de vida de los jóvenes colombianos, cualificados con las mejores
herramientas en un mundo globalizado.

Misión:
Brindar a jóvenes colombianos entre los 18 a 26 años, oportunidades de conocer
nuevas culturas,perfeccionar Idiomas extranjeros, obtener interesantes ofertas
laborales, crecer personal y profesionalmente, mediante los programas de
intercambio cultural en diferentes países de destino.

Visión
En el ámbito nacional e internacional, la Asociación Work and Travel
Interexchange, Au Pair, para el año 2040, será reconocida como una prestigiosa
entidad promotora y gestora de intercambios culturales,primera en apoyar a
jóvenes de escasos recursos.

Justificación
La Asociación Work and Travel es una entidad joven, sin embargo cuenta con
un equipo idóneo y de una importante trayectoria en la aplicación de los programas
de intercambio cultural, siendo Carlos Mauricio Vargas, su Director Cultural,
pionero al implementar el programa Au Pair en Colombia. Durante su experiencia
reflexionóacerca de los impedimentos y frustraciones de muchos jóvenes de
escasos recursos que querían hacer realidad su sueño de viajar al exterior y no
podían acceder al programa debido a su situación económica. Fue entonces
cuando decidió crear la Asociación junto con Luz Marina Vargas, actual Directora
General.

¿Por qué escogernos?

• Hemos incursionado el programa Au Pair en el país con unatrayectoria de
10 años.
• Subsidiamos a Jóvenes de estratos 1 y 2, que aspiran al programa Au Pair,
Con media beca o beca completa.
• Brindamos la mejor asesoría durante todas las etapas del proceso hasta la
Aprobación de la Visa, para que el beneficiario tenga el éxito que espera de su
viaje.
• Ofrecemos Contrato de Empleo Garantizado antes de partir.
• Contamos con convenios y respaldos deimportantes de entidades
internacionales relacionadas con el Intercambio Cultural.
• El beneficiario cuenta con todas las garantías para su seguridad personal al
Salir del país, además de la asesoría adecuada por parte de nuestros
representantes internacionales en el país anfitrión, quienes velarán por la
protección de sus derechos personales y laborales.

PROGRAMAS:

1. Programa Au PairLa palabra „Au-Pair“viene del francés y significa „de mutuo acuerdo“. Ambas partes
deben beneficiarse de ésta relación o convenio. La meta de una estadía como AuPair es que jóvenes extranjeros puedan perfeccionar el idioma y sus conocimientos
generales conociendo mejor el país anfitrión. El beneficiario debe integrarse con la
cultura y el idioma, mediante la convivencia con una familiaextranjera. Según las
normas del país de destino, los jóvenes que viajan mediante el programa deben
colaborar con las tareas de casa que incluye atender a los niños, con tiempo
suficiente para conocer el estilo de vida y cultura del lugar. A su vez la familia pone
a su disposición una habitación, le da alimentación y le paga un salario, le
considera como un miembro temporal y no de serviciodoméstico, procurando que
la joven, mejore sus conocimientos del idioma respectivo en una institución
académica y participe en actividades culturales.

Historia del Programa Au Pair
La reseña histórica, se remonta al Acuerdo del 24 de noviembre de 1969 europeo
sobre la colocación "au pair", hecho en Estrasburgo, publicado en el "Boletín
Oficial del estado" del 6 de septiembre de 1988 y del 11 de...
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