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Páginas: 14 (3404 palabras) Publicado: 29 de enero de 2013
3.2 Ejecución del presupuesto de ingresos

A) Compromisos de ingresos

El reconocimiento de derechos es el acto por el cual se realiza la anotación en cuentas de los derechos liquidados a favor del sujeto contable. El reconocimiento de derechos se aplicará en todo caso al Presupuesto de Ingresos del ejercicio en curso, independientemente del periodo a que se refiera la correspondienteliquidación.

No obstante, existen materias en la que como paso previo se conoce la existencia fehaciente de un compromiso de firme de ingreso (art. 45 RP), e incluso esos compromisos pueden extenderse a ejercicios futuros.

El compromiso de ingreso es el acto por el que cualquiera entes o personas, públicas o privadas, se obligan de forma pura o condicionada, con la entidad local, mediante unacuerdo o concierto a financiar total o parcialmente un gasto determinado.

En la ICAL existes distintas reglas y documentos para recoger dichos compromisos:

1º.- Regla 11. Necesidad de registrar los compromisos de ingreso, incluso los de ejercicios posteriores.

2º.- Modelo B3 sobre información de compromiso de ingresos: concertados, realizados y pendientes a fin de ejercicio.

3º.-Compromisos de ingreso con cargo a presupuestos de ejercicios posteriores. Se informará de los compromisos de ingreso concertados durante el ejercicio, así como los concertados en ejercicios anteriores, que tengan repercusión en presupuestos de ejercicios posteriores

Un compromiso de ingreso permite ejecutar determinado gasto afectado pero no supone un reconocimiento de derecho y por tanto nodebe aparecer en el estado de liquidación.

Cuando un compromiso de ingreso se realiza entonces tenemos un reconocimiento de derecho simultáneo (reconocimiento del derecho y cobro en el mismo acto).

Los compromisos pueden derivar en un ingreso de derecho público y, por ello, aplicar la LGT (EDL 2003/149899) y el RGR (EDL 2005/54632) para su cobro, por ello la documentación debe estar en poderde la Tesorería para evitar posibles prescripciones y aplicar los periodos y mecanismos de la recaudación voluntaria y ejecutiva. Ejemplo: compromiso de un convenio o subvención.

En definitiva, el compromiso es un crédito que también compete a la Tesorería por definición de sus funciones su gestión.

B) Reconocimiento de derechos

Se conceptúan de forma genérica los derechos a cobrarcomo los créditos actuales de la entidad frente a terceros, surgidos como consecuencia de acontecimientos pasados, en virtud de los cuales el deudor queda obligado a satisfacer a la entidad una determinada cantidad de dinero, en un momento concreto (vencimiento) y con las condiciones que se deriven de su soporte documental.

Características generales

1º.- Los derechos de cobro son elementosdel activo y, como tales, recursos controlados por la Entidad Local como consecuencia de acontecimientos pasados. Su carácter de recurso se deriva de las expectativas de conversión en disponibilidades líquidas que tienen incorporadas.

2º.- Los derechos a cobrar pueden clasificarse en derechos a cobrar presupuestarios y derechos a cobrar no presupuestarios.

3º.- Los derechos a cobrarpresupuestarios son aquellos que suponen un recurso para financiar el gasto presupuestario del Ente.

4º.- Un derecho a cobrar que no suponga un recurso para la financiación del gasto presupuestario deberá tratarse como derecho a cobrar no presupuestario.

5º.- Los derechos de cobro presupuestarios pueden tener su origen en operaciones que generan ingresos, ser consecuencia de creación de pasivosfinancieros, realizaciones de activos financieros o de enajenaciones de elementos del inmovilizado no financiero.

6º.- Los derechos a cobrar se clasifican en corto y largo plazo teniendo en cuenta el plazo previsto para el vencimiento. Se considera largo plazo cuando el vencimiento sea superior a un año, contado a partir de la fecha de cierre del ejercicio.




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