importancia


IMPACTOS DE LA GLOBALIZACION EN EL MERCADO LABORAL
Sebastián camilo paipa Sanabria

Daniel Fernando Sanabria Melo

Colegio San José de Calasanz




NOTA DEL AUTOR

El trabajo ofrecido en estas páginas fue ofrecido por los estudiantes Sebastián paipa Estudiante del
colegio san José de Calasanz de Duitama próximo estudiante de ingeniería Eléctrica de la universidad
deingenieros julio Garavito de la cuidad de Bogotá y Daniel Sanabria actualmente estudiante del
colegio san José de Calasanz próximamente estudiante De ingeniería mecánica de la universidad eafit
de la ciudad de Medellín










RESUMEN


La globalización es un fenómeno mundial que ha estado en todos los sectores de la sociedad. En
Colombia este fenómeno se acentuó en las políticasimplementadas en materia económica, luego de la
década de los noventa en el mercado laboral. Por lo tanto queremos dar a conocer las nuevas relaciones
globalizantes que han cambiado la estructura del mercado laboral en Colombia analizando la nueva
estructura del empleo y los nuevos marcos regulatorios que conduce a una mayor flexibilización laboral.
De acuerdo con las característicasantes mencionadas bajo una óptica teórica, el trabajo es tratado como
cualquier factor de producción. El producto se interpreta como una función de insumos en donde el
trabajo se trata como cualquier mercancía. De esta manera tras los conceptos de globalización y los
factores productivos se establecen en los países que les ofrecen las mejores condiciones de rendimiento
y productividad para susagentes




PALABRAS CLAVES
Globalización, mercado laboral, salarios, economía, productos, comercio







INTRODUCCION


En la presente investigación se intenta dar un panorama más profundo y preciso del término

globalización, Nos conviene explicitar qué se entiende por globalización! , Este término hace

referencia a una intensificación sin precedentes y unaaceleración de un flujo cada vez mayor de las

comunicaciones y el movimiento de gentes, tecnología, dinero, bienes, imágenes e ideas a través de las

fronteras nacionales. Esta interacción vincula, de hecho o potencialmente, a individuos, organizaciones,

países y culturas.















METODO

Al llevar una larga investigación sobre la globalización sus factores ,beneficios y desventajas

decidimos guiarnos hacia los factores que ha tenido el mercado laboral en el tema de la globalización.

Como esta problemática ha afectado a sectores económicos como el sector campesino y agrícola con

los tratados de libre comercio , con la importación de alimentos que hacen que estos sectores que

abastecen a nuestros país con alimentos nacionales no puedandistribuir completamente por que los

alimentos importados son más económicos.

Así que nuestra metodología de escritura fue basada en algunos textos , noticias en los cuales se ve

más a fondo en tema de la economía en la globalización y en general el mercado laboral.














DESARROLLO


Introducción teórica al mercado laboral

Según lo observado sobre eltema de la globalización podemos presentarlo de manera regular
en el mercado laboral colombiano. Es importante observar como en la mayoría de países que en
los últimos cincuenta años ha habido un gran aumento en la población femenina trabajadora
hasta alcanzar niveles de 52% que cada vez es más ha producido un incremento en las
tasas de participación de la economía . También es claroafirmar que la edad promedio de los
trabajadores a aumentado de manera proporcional de jóvenes trabajadores menores de 15 años
que en la actualidad ha decrecido que es de un 2% aproximadamente , pero también el desempleo
ha afectado a los jóvenes menores de 25 años y las mujeres , quienes han mantenido tasas de
desempleo dos veces mayores que la de los hombres y los trabajadores con...