Informe De Gestion Año 2006 Al 2009
Páginas: 20 (4954 palabras)
Publicado: 5 de junio de 2012
INFORME A LOS ASOCIADOS Y ASOCIADAS DE CAPSEOJ
El objetivo del presente informe es mostrar los resultados de la evaluación de la gestión, de los Consejos de Administración, Vigilancia, los Delegados y sus respectivos Suplentes de la Caja de Ahorro y Previsión Social de los Empleados, Obreros y Jubilados del Poder Electoral (CAPSEOJ), correspondiente a los años 2009, 2008, 2007 y 2006, tomandocomo base las Memorias y Cuentas presentadas por dichas autoridades y fundamentándose en la Ley de Cajas de Ahorro, Fondos de Ahorro y Asociaciones de Ahorro Similares y en los Estatutos Sociales de CAPSEOJ. .
Este trabajo se realizó con el propósito de suministrar a los Asociados, un análisis cuidadoso de la situación económica y financiera por la que atraviesa CAPSEOJ a los fines de procedera solicitar a los entes competentes los correctivos legales y técnicos necesarios, que permitan transformar a la Caja de Ahorro en una institución que esté al servicio de los trabajadores y trabajadoras del Poder Electoral, que cumpla con las normativas legales, que vigile los intereses socio-económicos de sus Asociados y Asociadas por todo los medios necesarios a su alcance, como lo establecen laLey de Caja de Ahorro y los Estatutos Sociales.
El Consejo de Administración debe administrar y custodiar el patrimonio de los Asociados con decencia, decoro, probidad y honradez, de forma que la utilización de los bienes y el gasto de los recursos que lo integran, se haga de la manera prevista en la Ley y los Estatutos Sociales, y se alcancen las finalidades establecidas en estosinstrumentos legales con la mayor economía, eficacia y eficiencia.
Planteamiento de la Situación Problemática:
Según el Artículo 3, de la Ley de Cajas de Ahorro, Fondo de Ahorro y Asociaciones de Ahorro Similares: “Se entiende por Cajas de Ahorro a las Asociaciones Civiles sin fines de lucro, creadas, promovidas y dirigidas por sus Asociados, destinadas a fomentar el ahorro, quienes reciben,administran e invierten, los aportes acordados”.
También establece dicho Artículo que: “Las Cajas de Ahorro, Fondo de Ahorro y Asociaciones de Ahorro similares, no pueden desarrollar actividades distintas de aquellas que le están permitidas de acuerdo con la presente Ley”.
Es del conocimiento público y notorio de los Asociados que la Junta Directiva de CAPSEOJ, desvió su gestión administrativa delos principios contemplados en la Ley y los Estatutos Sociales de la Caja de Ahorro, lo cual se evidencia en la información contenida en las Memorias y Cuentas, de los períodos finalizados en los años 2009, 2008, 2007 y 2006 y en el incumplimiento del Objetivo General de la mismas, que señala en el Artículo 17 de la Ley de Cajas de Ahorros: Las Cajas de Ahorro, convocarán la celebración de unaAsamblea, Asambleas Parciales y Asamblea de Delegados, dentro de los noventa (90) días continuos siguientes, contados a partir del cierre de su respectivo ejercicio económico.
Cuáles son los argumentos para que los Consejos de Administración, Vigilancia, los Delegados y sus respetivos suplentes de Capseoj, presenten las Memorias y Cuentas de los ejercicios económicos del 2009, 2008, 2007 y 2006 dela Caja de Ahorro, en el mes de mayo de 2011 y cuáles son las razones para no haber presentado las Memorias y Cuentas correspondiente al Ejercicio finalizado el 31 de diciembre de 2010, si los noventas (90) días se cumplieron el 31 de marzo de 2011.
La Caja de Ahorro del Poder Electoral es la única Caja de Ahorro del país que no paga los dividendos obtenidos al final del ejercicio económico, apesar que la Ley de Cajas de Ahorro y los Estatutos Sociales de Capseoj, contemplan la obligatoriedad de cancelarlos (ver la Ley de Caja de Ahorro Artículo 60, numeral 6, y No. 68) y (ver Estatutos Sociales de CAPSEOJ Artículo 36, numeral 6 y 57, numeral 4) además estos haberes son intransferibles mientras subsista la condición de Asociado o Asociada, los haberes comprenden: el aporte del...
El objetivo del presente informe es mostrar los resultados de la evaluación de la gestión, de los Consejos de Administración, Vigilancia, los Delegados y sus respectivos Suplentes de la Caja de Ahorro y Previsión Social de los Empleados, Obreros y Jubilados del Poder Electoral (CAPSEOJ), correspondiente a los años 2009, 2008, 2007 y 2006, tomandocomo base las Memorias y Cuentas presentadas por dichas autoridades y fundamentándose en la Ley de Cajas de Ahorro, Fondos de Ahorro y Asociaciones de Ahorro Similares y en los Estatutos Sociales de CAPSEOJ. .
Este trabajo se realizó con el propósito de suministrar a los Asociados, un análisis cuidadoso de la situación económica y financiera por la que atraviesa CAPSEOJ a los fines de procedera solicitar a los entes competentes los correctivos legales y técnicos necesarios, que permitan transformar a la Caja de Ahorro en una institución que esté al servicio de los trabajadores y trabajadoras del Poder Electoral, que cumpla con las normativas legales, que vigile los intereses socio-económicos de sus Asociados y Asociadas por todo los medios necesarios a su alcance, como lo establecen laLey de Caja de Ahorro y los Estatutos Sociales.
El Consejo de Administración debe administrar y custodiar el patrimonio de los Asociados con decencia, decoro, probidad y honradez, de forma que la utilización de los bienes y el gasto de los recursos que lo integran, se haga de la manera prevista en la Ley y los Estatutos Sociales, y se alcancen las finalidades establecidas en estosinstrumentos legales con la mayor economía, eficacia y eficiencia.
Planteamiento de la Situación Problemática:
Según el Artículo 3, de la Ley de Cajas de Ahorro, Fondo de Ahorro y Asociaciones de Ahorro Similares: “Se entiende por Cajas de Ahorro a las Asociaciones Civiles sin fines de lucro, creadas, promovidas y dirigidas por sus Asociados, destinadas a fomentar el ahorro, quienes reciben,administran e invierten, los aportes acordados”.
También establece dicho Artículo que: “Las Cajas de Ahorro, Fondo de Ahorro y Asociaciones de Ahorro similares, no pueden desarrollar actividades distintas de aquellas que le están permitidas de acuerdo con la presente Ley”.
Es del conocimiento público y notorio de los Asociados que la Junta Directiva de CAPSEOJ, desvió su gestión administrativa delos principios contemplados en la Ley y los Estatutos Sociales de la Caja de Ahorro, lo cual se evidencia en la información contenida en las Memorias y Cuentas, de los períodos finalizados en los años 2009, 2008, 2007 y 2006 y en el incumplimiento del Objetivo General de la mismas, que señala en el Artículo 17 de la Ley de Cajas de Ahorros: Las Cajas de Ahorro, convocarán la celebración de unaAsamblea, Asambleas Parciales y Asamblea de Delegados, dentro de los noventa (90) días continuos siguientes, contados a partir del cierre de su respectivo ejercicio económico.
Cuáles son los argumentos para que los Consejos de Administración, Vigilancia, los Delegados y sus respetivos suplentes de Capseoj, presenten las Memorias y Cuentas de los ejercicios económicos del 2009, 2008, 2007 y 2006 dela Caja de Ahorro, en el mes de mayo de 2011 y cuáles son las razones para no haber presentado las Memorias y Cuentas correspondiente al Ejercicio finalizado el 31 de diciembre de 2010, si los noventas (90) días se cumplieron el 31 de marzo de 2011.
La Caja de Ahorro del Poder Electoral es la única Caja de Ahorro del país que no paga los dividendos obtenidos al final del ejercicio económico, apesar que la Ley de Cajas de Ahorro y los Estatutos Sociales de Capseoj, contemplan la obligatoriedad de cancelarlos (ver la Ley de Caja de Ahorro Artículo 60, numeral 6, y No. 68) y (ver Estatutos Sociales de CAPSEOJ Artículo 36, numeral 6 y 57, numeral 4) además estos haberes son intransferibles mientras subsista la condición de Asociado o Asociada, los haberes comprenden: el aporte del...
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