Ing. administracion de RRHH

Manual de Procedimientos Locales Corporativos

Número:

PI0602-12

Fecha creación:

10/06/2012

Procedimiento: ACCIDENTES LABORALES – PROTOCOLO ADMINISTRATIVO
Preparado por: LuisProboste

Fecha Implementación: 12/06/2012

Corregido por:

Fecha Corrección:

Departamento: Locales Corporativos
Aprobado por: Alejandro Gatica
Dirigido a:

Fecha Aprobación:

LocalesCorporativos Administración y Operación

OBJETIVO 
Establecer procedimiento relacionado con la gestión, registro y cierre administrativo de accidentes laborales con más de cuatro días perdidos. 
 
ALCANCE 
Este procedimiento está dirigido al área de prevención de riesgos y al área de personal y Remuneraciones 
de Servicios Compartidos, para ser aplicado en todas las marcas del grupo.  
VIGENCIA 
El presente tiene vigencia a partir de la fecha de aprobación 
 
1. PROCEDIMIENTO 
 
1.1. ACCIDENTES A LOS CUALES APLICA ESTE PROCEDIMIENTO Para todo efecto, este procedimiento aplicará a aquellos accidentes laborales informados y atendidos por 
las mutualidades y que tengan como condición más de 4 días perdidos. 
 
 
1.2. ROL DEL PREVENCIONISTA DE RIESGOS  Los accidente laborales son informado en el acto por la administración de cada tienda al prevencionista de 
riesgo  vía  telefónica,  quien  orienta,  investiga  y  documenta  dicho  accidente  en conjunto  con  las  partes 
involucradas; trabajador, administración del local y el área de personal. 
 Dentro de las responsabilidades del prevencionista de riesgo, se consideraran obligatorias para efecto de 
este procedimiento las siguientes: 
 
a) Participar en la decisión y evaluación de derivar al accidentado a la mutual o similar 
b) Investigar  las  causas  y  responsabilidades  de las  partes,  generando  un  “Reporte  del  Accidente”,  el 
que  es  comunicado  a  la  gerencia  de  operaciones  según  corresponda  y  al  área  de  personal.  Este ...