Introducci N Al Desarrollo Empresarial

Páginas: 2 (497 palabras) Publicado: 5 de julio de 2015
Introducción al desarrollo empresarial
Antecedentes
Desde tiempos antiguos, el ser humano, en la agraria, ya demostraba iniciativa de emprendimiento, para su sustento familiar y pagar impuestos alRey.
En nuestra época los cambios, tanto como económico, político, social y tecnológico, en el que nosotros, los estudiantes, nos desenvolveremos, requerimos de nuevos conocimientos, desarrollo dehabilidades y destrezas que nos permitan desempeñarnos de forma eficiente en cualquier entorno, estudiantes con espíritu emprendedor.
El espíritu emprendedor es algo innato o se puede aprender. Existenpersonas que nacen con ese don para los negocios. Sin embargo también se pueden formar en el camino, estas personas tienen que prepararse y desarrollar las habilidades necesarias. El espírituemprendedor juega un papel clave para la economía actual. Un emprendedor puede ver las oportunidades y analizar los recursos para llevar a cabo su proyecto.
Según el diccionario, emprender es “comenzar unaobra o empresa”, para lo cual hay que explorar, tomar riesgos, tener creatividad y aprovechar las oportunidades, “el espíritu emprendedor es un proceso orientado a la creación”.
Características delemprendedor
Rafael Alcaraz resume en su obra “el emprendedor de éxito” las características que distingue al resto de las personas de un emprendedor, tales se mencionan por diferentes autores.
Compromisototal, determinación y perseverancia.
Capacidad para alcanzar metas.
Orientación a las metas y oportunidades.
Iniciativa y responsabilidad.
Persistencia en la solución de problemas.
Realismo.Autoconfianza.
Altos niveles de energía.
Busca retroalimentación.
Control interno alto.
Toma de riesgos calculados.
Baja necesidad de estatus y poder.
Integridad y confiabilidad.Tolerancia al cambio.


Tipos de emprendedor
Los emprendedores se pueden calificar tomando en cuenta dos aspectos:
Por la razón de emprender
Aprovecha una oportunidad, al encontrar una necesidad...
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