Introduccion a La Administracion

TALLER No. 1: DESCRIPCIÒN DE LA ADMINISTRACIÒN

UNIVERSIDAD DEL TOLIMA
INSTITUTO DE EDUCACIÒN A DISTANCIA
PROGRAMA: ADMINISTRACIÒN FINANCIERA POR CICLOS
IBAGUÈ, TOLIMA
2011.
TALLER No. 1: DESCRIPCIÒN DE LA ADMINISTRACIÒN

1. Identifique diferentes conceptos de Administración

• Es un proceso que consiste en las actividades de planeación, organización, dirección y control paraalcanzar los objetivos establecidos utilizando para ellos recursos económicos, humanos, materiales y técnicos a través de herramientas y técnicas sistematizadas.

• Es el arte de lograr que se hagan ciertas cosas a través de las personas.

• Es una ciencia compuesta de principios, técnicas y prácticas, cuya aplicación a conjuntos humanos permite establecer sistemas racionales de esfuerzocooperativo a través de los cuales se pueden alcanzar propósitos comunes que individualmente no se pueden lograr en los organismos sociales.

• Es el proceso de planear, organizar, dirigir y controlar los esfuerzos de los miembros de la organización, y de aplicar los demás recursos de ella para alcanzar metas establecidas.

• La Administración es la ciencia social y técnica encargadade la planificación, organización, dirección y control de los recursos (humanos, financieros, materiales, tecnológicos, de conocimiento, etc.) de la organización, con el fin de obtener el máximo beneficio posible; este beneficio puede ser económico o social, dependiendo esto de los fines perseguidos por la organización.

2. ¿Cuáles son los antecedentes históricos, origen y desarrollo de laAdministración?

Primeras ideas sobre la administración: Las personas llevan muchos siglos formando y reformando organizaciones. Al repasar la historia de la humanidad, aparece la huella de pueblos que trabajaron unidos en organizaciones formales, por ejemplo los ejércitos griegos y romanos, la Iglesia Católica Romana, la Compañía de las Indias Orientales, la Compañía de la Bahía de Hudson. Laspersonas también han escrito sobre cómo lograr que las organizaciones sean eficientes y eficaces, desde mucho antes de que términos como "administración" fueran de uso común.
Sumeria (5000 a.C): Fueron los primeros en tener escritura, los sacerdotes llevaban en forma arcaica, el control administrativo del cobro de los impuestos.
Egipto (4000a.C.): Los Egipcios contaban con dirigentes capaces deplanear, organizar y controlar a miles de trabajadores en la ejecución de sus monumentos. Las pirámides de Egipto son evidencias actuales de que se intentaron proyectos de enorme alcance, que emplearon decenas de miles de personas, con bastante anticipación a los tiempos modernos. Las pirámides son un ejemplo en especial interesante. En la construcción de una sola pirámide se utilizaron losservicios de más de 100 mil personas durante veinte años.
China (2000a.C.): Utilizaban una junta de consejo para cada caso en que debía de tomarse una decisión importante. Las parábolas de Confucio sugieren prácticas para la buena administración pública.
Babilonia (1800 a.C.): Código de HAMURABI: Uso del control escrito y testimonial, la responsabilidad no puede ser transferida, establecimiento delsalario mínimo.
Hebreos (1490 a.C.): Conceptos de organización, principio de la excepción.
Grecia y Persia: ( 400 a.C.) En Grecia Sócrates enuncia la universalidad de la administración. Platón en su libro "La República" da sus puntos de vista sobre la administración de los negocios públicos y el principio de especialización.

Roma (175 a.C.): Una de las civilizaciones que más influyó en elpensamiento administrativo fue el pueblo romano, quien marcó las bases más importantes de la sociedad moderna. El pueblo romano influyó en la sociedad actual haciendo uso de la administración que incluso teniendo administradores que se hacían cargo de ella, recibían el nombre de gestores o mandatarios.
Roma clasifica a las empresas en tres:
✓ Públicas: Las que realizan actividades del Estado....