Introduccion A La Empresa

INSTITUTO POLITECNICO NACIONAL
ESCUELA SUPERIOR DE ECONOMIA

CONTABILIDAD GENERAL Y DE COSTOS
INTRODUCCION A LA EMPRESA

EQUIPO 1
DAVILA GUTIERREZ ESTEPHANIE ABIGAIL
MORALES MAYEN ALMA CRISTINA
NUÑES AVALOS EDGAR NICOLAS

PROFESORA:
C.P. DAYLI CECILIA GRANDE CAMPOS

LA EMPRESA
INTRODUCCION
CONCEPTO DE EMPRESA:
* Idalberto Chiavenato (Libro "Iniciación a la Organización yTécnica Comercial")
La empresa "es una organización social que utiliza una gran variedad de recursos para alcanzar determinados objetivos". Explicando este concepto, el autor menciona que la empresa "es una organización social por ser una asociación de personas para la explotación de un negocio y que tiene por fin un determinado objetivo, que puede ser el lucro o la atención de una necesidadsocial".
* Zoilo Pallares, Diego Romero y Manuel Herrera (libro "Hacer Empresa: Un Reto")
La empresa se la puede considerar como "un sistema dentro del cual una persona o grupo de personas desarrollan un conjunto de actividades encaminadas a la producción y/o distribución de bienes y/o servicios, enmarcados en un objeto social determinado".
* Lair Ribeiro (libro "Generar Beneficios")
Unaempresa es "solo una conversación, un diálogo que existe y se perpetúa a través del lenguaje usado por quienes la componen" . Este concepto se apoya en la afirmación de Rafael Echeverria, autor del libro "Ontología del Lenguaje", donde menciona que las organizaciones son fenómenos linguísticos "unidades construidas a partir de conversaciones específicas que están basadas en la capacidad de los sereshumanos para efectuar compromisos mutuos cuando se comunican entre sí. (Por tanto), una empresa es una red estable de conversaciones. Si se quiere comprender una empresa, se debe examinar las conversaciones que la constituyeron en el pasado y las que la constituyen en la actualidad".
En ese sentido, según Lair Ribeiro, si una empresa "cambia de localización, de producto o de personal sin cambiarde conversación, la misma empresa subsiste. La empresa solo cambiará cuando cambie su estructura conversacional. ¡El lenguaje crea la realidad!
* En síntesis, y en base a los anteriores conceptos, planteo el siguiente concepto de empresa:
La empresa es una organización social que realiza un conjunto de actividades y utiliza una gran variedad de recursos (financieros, materiales, tecnológicosy humanos) para lograr determinados objetivos, como la satisfacción de una necesidad o deseo de su mercado meta con la finalidad de lucrar o no; y que es construida a partir de conversaciones específicas basadas en compromisos mutuos entre las personas que la conforman.
CRITERIOS ECONÓMICOS
* Sector económico
* Sector primario – Empresas agropecuarias
* Sector Secundario – Empresasindustriales y de construcción
* Sector Terciario – Empresas de servicios
* Tamaño
* Empresas muy grandes.
* Empresas grandes. Empleados: >250
* Empresas medianas. Empleados.: 50-250
* Empresas pequeñas. Empleados: <50
* Empresas muy pequeñas. Empleados: <10
* Peso de los factores productivos (Capital y Trabajo)
* Empresas artesanales
* Empresasde economía social
* Empresas capitalistas
* Sistema técnico
* Nº de productos
* Que producen 1 bien / servicio
* Que producen varios bienes / servicios
* Sistema de producción
* Producen en grandes series / cadena de producción
* Producen por pedidos / por encargo
* Localización
* Empresas con un sólo establecimiento.
* Empresas con variosestablecimientos.
* Ámbitos de competencia
* Empresas mono-mercado.
* Empresas multi-mercado.
* Empresas nacionales.
CRITERIOS JURÍDICOS
Según titularidad de los medios de producción o del capital de la empresa:
* Empresa Pública
* Empresa Privada
* Empresa Individual
* Empresa / Sociedad mercantil
* Sociedades de personas
* Sociedad colectiva
* Sociedades mixtas...