La Administración Ejemplo E Importacia

Páginas: 7 (1658 palabras) Publicado: 17 de noviembre de 2012
LA ADMINISTRACIÓN

1. EJEMPLO EXPLIQUICATIVO DE LAS FUNCIONES DE LA ADMINISTRACIÓN A NIVEL DE EMPRESA.

PLANIFICACIÓN:
La Clínica Maturín C.A., ubicada en la Avenida Universidad, sector Los Godos de la ciudad de Maturín.
Se dedica a ofrecer servicios médicos integrales de calidad y especializados en las áreas de hospitalización, maternidad y cirugía, además de contar con espaciosconfortables y ambientes agradables.
Una vez diagnosticado la dificultad que presente el paciente.
Análisis que será realizado por el personal especializado en el área al cual corresponda el caso, utilizando equipos de primera y de alta tecnología,

ORGANIZACIÓN:
Para el área administrativa:
Descripción del Cargo | Tareas a realizar |
Gerente de Recursos Humanos | * Reclutamiento y selecciónde personal. * Contratación de personal. * Capacitación. * Control de seguro social. * Prestaciones y servicios. * Relaciones laborales. * Recreación y motivación. * Trabajo en equipo. * Nómina y préstamos. * Escalafones. |
Administrador | * Lleva registro y control administrativo del presupuesto asignado a la unidad. * Elabora y analiza cuadros relacionados con elmovimiento y gastos administrativos. * Lleva el control de las cuentas por cobrar y pagar. * Elabora y mantiene actualizada la ejecución presupuestaria de la unidad. * Emite y firma cheques con el supervisor. |
Contador Público | * Liquidación de impuestos. * Emisión de estados contables (situación patrimonial, estado de resultado. * Auditorías, es decir controlar que las demásempresas estén llevando la contabilidad de acuerdo a las normas contables. * Alguno abarcan la parte de los costos de la organización. |
Secretaria | * Tramitar correspondencia, su entrada y salida. * Recepción de documentos.  * Atender llamadas telefónicas.  * Atender al público.  * Distintos avisos.  * Archivo de documentos.  * Cálculos elementales.  * Informar sobre todo loreferente al departamento del que depende.  * Estar al día de la tramitación de expedientes.  * Tener actualizada la agenda, tanto telefónica como de direcciones. |
Asistente de Comercialización | * Realizar la promoción, comercialización, asesoría, cotización, contratación y movimientos varios de los servicios que se ofrecen a las empresas y/o sitios de conveniencia. |

Para el áreaoperativa:
Descripción del Cargo | Tareas a realizar |
Médico Integral (General) | * Valora al paciente antes de que sea operado. * valora al paciente antes de que se interne en el área de medicina interna. * Realiza la historia de medicina interna completa. * Pide las pruebas de laboratorio y de imagen que así se requieran. * Realiza las interconsultas con otros especialistas si el casoasí lo requiere. * Da las indicaciones medicas por ejemplo: medicamentos, alimentación, poner oxigeno, tomar muestras para laboratorio, entre otras. * Hace remisión de pacientes a los médicos especialistas. |
Médico Especialista | * Valora al paciente antes de que sea operado. * valora al paciente antes de que se interne en el área de medicina interna. * Realiza la historia demedicina interna completa. |
Anestesiólogo | * Velar por la seguridad y bienestar pre y post operatoria del paciente. * Preparar todo lo relacionado al área de anestesia para las cirugías. |
Bionalísta | * Identifica las diversas muestras patológicas. * Prepara los reactivos biológicos. * Realiza los análisis respectivos de las evaluaciones a los pacientes. |
Radiólogo | * Realizaestudios simples y convencionales de radiología a los pacientes. * Realiza tomografías, resonancias, ecos, entre otros inherentes a su área de especialidad. |
Enfermera(o) | * Apertura el historial de ingreso a los pacientes. * Administra medicinas prescritas por los médicos a los pacientes. * Colocar vías y otras funciones inherentes al cargo. |
Camarera(o) | * Mantener el área de...
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