La Dirección De Actores En Cine
Páginas: 13 (3064 palabras)
Publicado: 11 de noviembre de 2012
Informe Escrito:
La dirección de actores en cine, Alberto Miralles.
Descripción del texto por capítulos.
INTRODUCCIÓN: Personas, actores, personajes, automóviles.
1. Las claves del arte de interpretar.
El autor considera necesario el comenzar por definir el arte de interpretar y a “esa compleja entidad a la que llamamos actor”. Para este efecto describe tres requisitos del arteinterpretativo:
El genio para transformarse.
Describe el ejercicio de encarnar a un personaje como la práctica de transformarse en otro, de ser otro. Asimilar la forma de hablar, de moverse, de pensar y de sentir de un personaje determinado.
Miralles hace hincapié en que se trata de un ejercicio de transformación premeditado, puesto que si la transformación fuera inconsciente, se trataría deuna esquizofrenia. Así mismo, el autor califica como un error el pensar que el actor no debe ser otro, sino simplemente ponerse a sí mismo en la situación que se le pide.
El debate se centra en cuál es la proporción del alma del actor que debe realmente transformarse y qué parte debe quedar lúcida para controlar la transformación. Esto teniendo en cuenta que el interpretar un papel implicainvolucrar sentimientos verdaderos.
Los peligros de la transformación.
Ser otro supone el riesgo de una violencia psíquica voluntariamente deseada. La técnica permite al actor controlar los sentimientos para que la transformación no sea completa, evitando así caer en la esquizofrenia. Es necesario conocer la psicología del actor si se desea obtener de él buenos resultados.
Una profesión malditaEl trabajo actoral ha sido un oficio menospreciado a través del tiempo por prejuicios de diversas índoles: filosóficos, históricos, psicológicos, sociales, morales y políticos. El director debe tener en cuenta ante todo que el actor se expone físicamente ante la audiencia para ser juzgado en el instante. Esto produce una enorme tensión que debe ser aliviada para obtener buenas interpretaciones.El talento para mostrar la interpretación
El autor utiliza aquí el término talento como sinónimo de la habilidad adquirida por práctica, haciendo referencia al dominio de los objetos y del espacio escénico como producto de la práctica constante.
La inspiración, aquí y ahora
Hace referencia a la concentración que el actor necesita para llevar a cabo su trabajo. Su técnica, además de la ayudadel director, deberá hacerle olvidar todo lo que no sea respectivo a su trabajo.
Las claves del arte de dirigir actores.
Informar es dar seguridad
El actor realizará una serie de preguntas con respecto a su personaje que el director deberá responder. Con estas preguntas los actores pretenden reunir la información necesaria para dotar a sus personajes de una consciencia que los haga másprofundos.
En cine, los actores suelen verse desorientados por no tener una visión precisa y completa de la película. Por lo demás, los guiones cinematográficos no proporcionan toda la información que el actor necesita con respecto a su personaje. Es el director, entonces, quien debe guiarlos en una dirección concreta cuyo destino desconocen, pero para dejarse guiar los actores deben confiarplenamente en él.
Se dirige a personas, no a actores
Ante todo, el director debe tener en cuenta que los profesionales son también personas y tener, consecuentemente, la sensibilidad y la astucia para evitar o abordar sus desmoronamientos psicológicos.
Se negocia, no se impone
El director debe respetar que un actor se niegue a sus exigencias. En casos extremos, si el actor demanda realizarcambios que afectarán la esencia del guión, ya sea tergiversándolo o empobreciéndolo, el director deberá elegir entre acceder a la exigencia del actor o afrontar las complicaciones de sustituirlo. Pero aquí se apunta más bien a negociar cambios de menor importancia, cambios que tal vez puedan ser superficiales para el director pero importantes para el actor. En estas negociaciones, el director no...
La dirección de actores en cine, Alberto Miralles.
Descripción del texto por capítulos.
INTRODUCCIÓN: Personas, actores, personajes, automóviles.
1. Las claves del arte de interpretar.
El autor considera necesario el comenzar por definir el arte de interpretar y a “esa compleja entidad a la que llamamos actor”. Para este efecto describe tres requisitos del arteinterpretativo:
El genio para transformarse.
Describe el ejercicio de encarnar a un personaje como la práctica de transformarse en otro, de ser otro. Asimilar la forma de hablar, de moverse, de pensar y de sentir de un personaje determinado.
Miralles hace hincapié en que se trata de un ejercicio de transformación premeditado, puesto que si la transformación fuera inconsciente, se trataría deuna esquizofrenia. Así mismo, el autor califica como un error el pensar que el actor no debe ser otro, sino simplemente ponerse a sí mismo en la situación que se le pide.
El debate se centra en cuál es la proporción del alma del actor que debe realmente transformarse y qué parte debe quedar lúcida para controlar la transformación. Esto teniendo en cuenta que el interpretar un papel implicainvolucrar sentimientos verdaderos.
Los peligros de la transformación.
Ser otro supone el riesgo de una violencia psíquica voluntariamente deseada. La técnica permite al actor controlar los sentimientos para que la transformación no sea completa, evitando así caer en la esquizofrenia. Es necesario conocer la psicología del actor si se desea obtener de él buenos resultados.
Una profesión malditaEl trabajo actoral ha sido un oficio menospreciado a través del tiempo por prejuicios de diversas índoles: filosóficos, históricos, psicológicos, sociales, morales y políticos. El director debe tener en cuenta ante todo que el actor se expone físicamente ante la audiencia para ser juzgado en el instante. Esto produce una enorme tensión que debe ser aliviada para obtener buenas interpretaciones.El talento para mostrar la interpretación
El autor utiliza aquí el término talento como sinónimo de la habilidad adquirida por práctica, haciendo referencia al dominio de los objetos y del espacio escénico como producto de la práctica constante.
La inspiración, aquí y ahora
Hace referencia a la concentración que el actor necesita para llevar a cabo su trabajo. Su técnica, además de la ayudadel director, deberá hacerle olvidar todo lo que no sea respectivo a su trabajo.
Las claves del arte de dirigir actores.
Informar es dar seguridad
El actor realizará una serie de preguntas con respecto a su personaje que el director deberá responder. Con estas preguntas los actores pretenden reunir la información necesaria para dotar a sus personajes de una consciencia que los haga másprofundos.
En cine, los actores suelen verse desorientados por no tener una visión precisa y completa de la película. Por lo demás, los guiones cinematográficos no proporcionan toda la información que el actor necesita con respecto a su personaje. Es el director, entonces, quien debe guiarlos en una dirección concreta cuyo destino desconocen, pero para dejarse guiar los actores deben confiarplenamente en él.
Se dirige a personas, no a actores
Ante todo, el director debe tener en cuenta que los profesionales son también personas y tener, consecuentemente, la sensibilidad y la astucia para evitar o abordar sus desmoronamientos psicológicos.
Se negocia, no se impone
El director debe respetar que un actor se niegue a sus exigencias. En casos extremos, si el actor demanda realizarcambios que afectarán la esencia del guión, ya sea tergiversándolo o empobreciéndolo, el director deberá elegir entre acceder a la exigencia del actor o afrontar las complicaciones de sustituirlo. Pero aquí se apunta más bien a negociar cambios de menor importancia, cambios que tal vez puedan ser superficiales para el director pero importantes para el actor. En estas negociaciones, el director no...
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