la discriminacion

Páginas: 4 (947 palabras) Publicado: 10 de junio de 2014
¿Se debe solucionar la discriminación? Y si se debe ¿Cómo?
La discriminación en el verdadero sentido de la palabra no tiene mayor sentido si no va acompañada de sustantivo que le de un grado decalificación. Discrimación de raza, credo religioso, opción política, orientación sexual.En términos generales es una forma de violencia pasiva; convirtiéndose, a veces, en una agresión física.Existe elque descrimina y el afectado. Quienes discriminan designan un trato diferencial o inferior en cuanto a los derechos y las consideraciones sociales de las personas, organizaciones y estados. Hacenesta diferencia ya sea por el color de piel, etnia, sexo, edad, cultura, religión o ideología. Ahora, esta diferencia ¿es buena o mala?Esta claro decir que ninguna diferencia es mala, depende del modo decrianza los valores y de cómo ve el mundo, es decir, es subjetiva. Ahora al decir que las diferencias nos son malas entramos en cuestion ¿Por qué se produce discriminacion? Se produce por el simplehecho de que los individuos que discriminan tienen una visión distorsionada de la esencia del hombre y se atribuyen a sí mismos caracteristicas o virtudes que los ubican un “escalón” más arriba deciertos grupo,. crean una superioridad para sentirse conformes consigos mismos, pero tambien la discriminacion por ser diferente genera un apego hacia tus ideales que te hacer destacar como persona antela igualdad generando un sentimiento de defensa de tu opinion por eso aun queda en duda si esta es buena o mala.
Muchos autores toman una postura hacia la discriminación como mala, que es unaaberración de las sociedades humanas. Simone de Beauvoir novelista francesa dice “La discriminación es la única arma que tienen los mediocres para sobresalir" acá dice que el discriminador siente envidiahacia el diferente y esta en tal desesperación por ser diferente que crea este problema social llamado discriminación creando una superioridad ficticia pero tampoco es la idea dejar el tema así ya...
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