La Importancia De Los Recurso Humanos Dentro De Nuestra Empresa
Hoy quiero hablarles de la importancia relevante que tienen los Recursos Humanos dentro de nuestra empresa, ya que cuando tenemosuna empresa establecida; es muy importante tener un personal calificado y profesional acorde con nuestra plantilla de personal específica de acuerdo al área de producción de servicios y/o productosque nuestra empresa está enfocada a brindar a sus clientes externos e internos, proveedores u otros entes que tengan contacto con nosotros ; así como hemos hablado en temas anteriores a esté de que lagerencia administrativa de una empresa es muy importante, y mencionamos que la persona que realice dicho cargo sea una persona eficaz, que tenga ética profesional, capacidad de liderazgo, manejo yplanificación de recursos económicos y de personal, entre algunas características que son necesarias para lograr ocupar tal cargo de importancia dentro de una empresa u organización; así también tenemosque tomar en cuenta cuando realicemos nuestras planificaciones rutinarias el importantísimo tema del personal que estará ayudándonos en nuestra empresa; y justamente en los cargos alineados debajo denuestra supervisión.
Ese personal deberá tener conocimientos, estudios, capacitación, ética profesional, pro actividad, entre algunas de las características inherentes a ese tipo de personal. Losrecursos humanos deberán ser escogidos minuciosamente, ya que todos los cargos dentro de nuestra empresa u organización son de vital importancia; ya que así se integrará perfectamente el engranaje detodos los departamentos que conforman la estructura de nuestra empresa; con los cuales obtendremos los mejores beneficios y el eficaz desempeño de todas las áreas estructurales, que influyen al finalen nuestros resultados y en nuestra gestión gerencial administrativa. Por lo cual decimos que, sin los recursos humanos una empresa no puede existir, ellos son la carta de presentación de nuestra...
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