La Informacion Como Elemento Clave En Las Organizaciones

La Información un elemento clave en las organizaciones.

La información consiste en el procesamiento significativo, para el usuario de un conjunto de datos, que lo impulsan a tomar decisiones oacciones presentes o futuras, reduciéndole la incertidumbre acerca de alguna situación o suceso de interés. (Tamayo, 2001)

Es Información para un sujeto cada señal, cada mensaje, cada percepción queproduce un efecto sobre su comportamiento o sobre su estado cognoscitivo. Se entiende por Información aquello susceptible de ser aprehendido intelectualmente, debido a su ubicación en el entorno, yque permite aumentar nuestro conocimiento acerca de algo, reduciendo así la incertidumbre, siendo el requisito previo para acometer la toma de decisiones.

La dirección de la empresa, debe mirar a lainformación como un recurso más y, por tanto, la información ha de ser objeto de planificación, seguimiento y control como viene siendo práctica habitual con los recursos que tradicionalmente hamanejado. Es por ello de vital importancia que la dirección tenga una visión clara sobre la "Economía de la Información", la forma en la que la información añade valor a la empresa y la relación entre elvalor y el costo de la información.

Hoy en día, los sistemas de información dotan a la empresa de la capacidad de comunicación y de la fuerza analítica necesarias para llevar el negocio a unaescala mundial. "Controlar" la empresa a distancia -comunicarse con los proveedores, distribuidores, trabajar las 24 horas del día en diferentes entornos nacionales, dar servicio a las necesidades localese internacionales- es un reto para las organizaciones que requiere el apoyo de sistemas de información potentes y de rápida respuesta. (Sistemas de información)

La globalización y las tecnologíasde la información, no sólo afectan a las grandes empresas, sino que pueden reportar grandes beneficios también a las pequeñas: gracias a las posibilidades de comunicación global y a los sistemas de...