la vida steve jobs

16

CAPITULO II
MARCO TEORICO SOBRE DISEÑO, MODELO, MODELO
FINANCIERO, VALOR ECONÓMICO AGREGADO (EVA), Y
GENERACIÓN DE UTILIDADES.
A.
1.

DISEÑO
CONCEPTOS1
El diseño consiste en implementar todos los requisitos explícitos contenidos en
un modelo de análisis y debe acumular todos los requisitos implícitos de lo que
esperan los clientes, debe ser una guía que puedan leer y entenderlos
usuarios.
En una empresa, el diseño es el proceso de estudiar su situación con la
finalidad de observar como trabaja y decidir si es necesario realizar una mejora.
Los diseños permiten una delineación de actividades básicas a desarrollar,
mediante la implementación de manuales sobre los cuales se ejecuta una
descripción detallada de una normativa a aplicar, los cuales ayudan a facilitarel
desarrollo del trabajo, logrando así los resultados esperados en el buen
funcionamiento de toda la organización.
Proceso de disponer, estructurar y conformar un objeto o conjunto de
información para que cumpla con un objetivo, conforme a los medios
disponibles para alcanzarlo.

2.

1

2

IMPORTANCIA2

Monografía.com – análisis y diseño de sistemas.
Monografía.com – análisis ydiseño de sistemas.

17

Un diseño permite un control completo de la situación, esto es, sobre quienes, que,
cuando y como. El diseño proporciona una completa idea de todo trabajo a ejecutar,
facilitando la implementación de sistemas, que ayuden a dar estructura a un conjunto
de ideas que ordenadas y sistematizadas nos sirven como modelo a desarrollar.

3.

CARACTERISTICAS

Undiseño debe presentar una organización jerárquica que haga un uso
inteligente del control entre los componentes de un sistema.
Debe producir módulos que presentan características de funcionamiento
independiente.
Un diseño debe contener abstracciones de datos y procedimientos.
Debe producir un diseño usando un método que pudiera repetirse, según la
información obtenida

B.
1.

MODELOGENERALIDADES

Puede afirmarse que un modelo bien ideado hace que los supuestos sean más
precisos, las relaciones más evidentes y permite que la teoría sea más contrastada
para juzgar su consistencia lógica. Un ejemplo es el empleo de los modelos
abstractos para reflejar la esencia de las ideas que desempeñan un papel en el
entendimiento, aplicación y perfeccionamiento de dichas ideas.

2.CONCEPTOS DE MODELO

El modelo en términos generales es una representación simplificada de ciertos
elementos administrativos, que pueden ayudarnos a comprender o resolver
determinados problemas que se presentan dentro de las organizaciones.

18

Es una teoría que comprende varios elementos que están relacionados entre sí,
para dar forma o estructurar un plan, técnica o norma que seda para el logro de
un objetivo.3
Es un sistema de relaciones que trata de captar los elementos esenciales en
una situación4.

Es una estructura cuyos elementos se interrelacionan en forma dinámica
mutuamente influyentes5.

3.

CARACTERISTICAS DE LOS MODELOS

Representar un fenómeno económico real: esto se refiere que debe ser
necesariamente representativo, de un fenómeno que existeen la realidad
económica, que se encuentre afectando positiva o negativamente en el
mercado.

Que la representación sea simplificada: Básicamente se busca con esta
característica, que el modelo este representado en forma sintetizada.

Que se haga en términos matemáticos: es decir, que representa valores
absolutos de la realidad económica.

4.

IMPORTANCIA DE LOS MODELOS6

Losmodelos son importantes por que sirven como herramienta de dirección; debido
a que son un todo que comprende varios elementos estructurales que dan una idea o
seguimiento en el campo de acción.

3
4
5
6

JM Rosemberg, Diccionario de administración y finanzas, Editorial Océano.
Salvador Oswaldo Brand, “Diccionario de economía” Editorial Jurídica Salvadoreña.
www. Info.udec.cj/ados/...