Legislación de la arquitectura

UNIVERSIDAD NACIONAL AUTONOMA DE MEXICO

FACULTAD DE ESTUDIOS SUPERIORES ARAGON

ARQUITECTURA

FLAMENCO MARTINEZ CHRISTIAN ELISA

LEGISLACION DE LA ARQUITECTURA

APUNTES DEL CURSO

LEGISLACIÓN DE LA ARQUITECTURA
Tarea: plan de estudios y objetivos de la materia
Selección de música favorita 10 – 15 canciones
Legislación de la arquitectura
El alumno conocerá las normasprofesionales, los reglamentos y el artículo legislativo aplicable al proceso arquitectónico
Programa:
* El arquitecto como organización
* La ética del arquitecto
* Ley federal del trabajo
* Ley del instituto mexicano del seguro social 85
* Ley del INFONAVIT
* Ley de obras publicas
Evaluación
Asistencia…………………………………10 %
Tareas y participación………………33%Exámenes…………………………………13%
Trabajo final…………………………....44%

primer problema en clase
Ubicado en la época del Medievo
El rey tenía una hija, se celebrarían los 15 años de la ya entonces mujer. Pero resulta que había un audaz zorro que siempre conseguía lo que quería. Así que tu el guardia de seguridad recibes la orden del rey de que si se acerca alguien sin invitación o te miente lo matas. El zorro se acercó y te dice –vengo a que me mates¿Qué harías si fueras el guardia de seguridad?
Es una época en donde lo que dice el Rey es lo que se tiene que cumplir, y si se llega a enterar de que lo he dejado en libertad y no lo mate, la que va a morir seré yo, asi que prefiero que muera el a que muera yo.

El arquitecto como organización
Arquitecto: es un profesionista y profesional
Profesar = entregarse
Características
*Conocimiento
* Experiencia
* Creativo
* Responsable
* Ético
* Ordenado
* Culto
* Comprometido
* Honesto
* Sociable
* Innovador
* Iniciativas
* Líder
* Diplomático
* Eficaz y eficiente
* Humilde
Seguridad
* Seguridad
* Facilidad de palabra
* Empatía
* Pulcro
* Personalidad
Segundo problema de clase
El arquitecto RodolfoContreras director de la empresa Grupo CORSA mantiene una relación desde hace un año y medio con la secretaria sin que su personal tuviera conciencia de ello su jefe de taller el arquitecto Germán Martínez quien tenía trabajando en la empresa 15 años y percibiendo un salario mensual de 25 mil pesos se había dedicado a acosar a las secretaria lo que ocasiono que ella tuviera que contárselo al director.El director ante esta situación se dio a la tarea de contratar un abogado cuyo objetivo seria hacer que esta persona renunciara.
Para no indemnizarlo con la intención de que gastara lo menos posible y con las condiciones siguientes:

* Se investigaría al arquitecto
* Solo ha trabajado en esta empresa
* Probablemente casado
* Es infeliz
* Se contrata una 3 secretaria quelo provoque para que el la acose también y ella lo demande.
* Hablamos con el pedimos su renuncia por acoso a una empleada
* Pidiéndole su renuncia para no manchar su carrera
* Y no llegar a un aspecto jurídico donde el perdería no solo la demanda sino también su matrimonio, etc.

LA ÉTICA DEL ARQUITECTO
* Ética: conducta comportamiento, congruente a lo que piensas.
* Moral:normas establecidas por la sociedad
* Valores: honestidad, justicia, humildad, reciprocidad, lealtad, respeto, altruismo, responsabilidad, etc.
“el mal es la ausencia del bien”
* Obnubila= ensombrece
consigo mismo | compañeros | trabajadores | clientes |
honestidad | solidaridad | justo | veracidad |
personalidad ante todo | si alguien tiene algun problema o se encuentra en unadificultad tratar de ayudarlo, en la manera de lo posible | otorgar el salario adecuado para cada escalafon | hablar con la verdad y ofrecer alternativas de solucion |
responsabilidad | tolerancia | respeto | igualdad |
hacia mi : trabajo,metas, mi mismo, los demas. Si todos hicieran lo que les toca el mundo funcionaria mejor | respetar la forma de pensar de los...