Legislacion Mercantil

Asamblea

Es un órgano político en una organización que asume decisiones. En ocasiones asume total o parcialmente el poder legislativo y, a veces, todos los poderes posibles. Una asamblea se forma por muchas personas que pertenecen a la organización, están relacionadas o tienen el permiso explícito de la misma.

Clasificación de las asambleas

Las asambleas se clasifican sobre doscriterios: Según su Conformación y según su Carácter

Asamblea por su Conformación:

Pueden ser de dos formas:

Asamblea general de Asociados:

Reúne a todos los asociados de la organización. Dependiendo de los Estatutos y los Reglamentos, se podrá determinar si sólo asisten los Asociados Hábiles, es decir, quienes estén inscritos en el registro social que no tengan suspendidos sus derechos y seencuentren al día con sus obligaciones de acuerdo con los estatutos y reglamentos.

Asamblea general de Delegados.

Reúne a Delegados, elegidos por los asociados para que los representen y se establece por razones de:
* Número de asociados.
* Distancia en domicilio o residencia.
* Costos onerosos para la organización.

Los estatutos de la organización pueden prever este tipo deasamblea, además la administración o la directiva, deberá reglamentar los procedimientos de elección de delegados. Para el caso de las Cooperativas se establece por ley que el número mínimo de delegados deberá ser de veinte.

Asambleas por su Carácter:

Pueden ser de tres formas:

Asambleas generales de Constitución

Es aquella que se realiza para darle vida a la organización. Se apruebanlos estatutos y se nombran en propiedad los Órganos de Administración y Control. Todos los fundadores firman el Acta de Constitución, anotando su documento de identificación legal y su valor de los aportes iníciales.

Asambleas Ordinarias

Se reúne durante los tres primeros meses del año calendario, para el cumplimiento de las funciones de ley y reglamentarias. Cuando por alguna razón no sereúnen en este tiempo, la asamblea toma el carácter de extemporánea.

Asambleas Ordinarias; Cuya competencia está determinada por el artículo 234 de la ley 19.550, a saber: Corresponde a la asamblea ordinaria considerar y resolver los siguientes asuntos:

1. Balance general, estado de resultado, distribución de ganancias, memoria e informe del síndico y toda otra medida relativa a lagestión de la sociedad que le competa resolver conforme a la ley y el estatuto o que sometan a su decisión el Directorio, el Consejo de Vigilancia o los síndicos.
2. Designación y remoción de directores y síndicos y miembros del Consejo de Vigilancia y fijación de su retribución.
3. Responsabilidad de los directores y síndicos y miembros del Consejo de Vigilancia.
4. Aumentos del capitalconforme al art. 188. Para considerar los puntos 1 y 2 será convocada dentro de los cuatro meses del cierre del ejercicio.

Se destaca la taxatividad de la enumeración que efectúa este artículo, aunque cabe destacar la mayor amplitud que supone la última parte del inciso 1º cuando expresa “...toda otra medida relativa a la gestión de la sociedad...” que le competa por disposición de la ley, elestatuto o sometan a su decisión el directorio, la sindicatura o el Consejo de Vigilancia.

Asambleas Extraordinarias

Podrá reunirse en cualquier época del año, con el objeto de tratar asuntos imprevistos o de urgencia que no puedan postergarse hasta la siguiente asamblea general ordinaria. No pueden dedicarse a otros asuntos diferentes de aquel para el cual fue convocada.

AsambleasExtraordinarias; cuya competencia está prevista por el artículo 235 de la ley 19.550. Corresponden a la Asamblea Extraordinaria todos los asuntos que no sean de competencia de la Asamblea Ordinaria, la modificación del estatuto y en especial:

1.-  Aumento de capital, salvo el supuesto del art. 188.
Sólo podrá delegar en el directorio la época de la emisión, forma y condiciones de pago.

2.-...