ley del trabajo

Ley Federal del Trabajo

477.- INCAPACIDADES
Cuando los riesgos se realizan pueden producir:
I. Incapacidad temporal;
II. Incapacidad permanente parcial;
III. Incapacidad permanente total;y
IV. La muerte.


478.- INCAPACIDAD TEMPORAL
Incapacidad temporal es la pérdida de facultades o aptitudes que imposibilita parcial o totalmente a una persona para desempeñar su trabajo poralgún tiempo.

479.- INCAPACIDAD PERMANENTE PARCIAL
Incapacidad permanente parcial es la disminución de las facultades o aptitudes de una persona para trabajar.

480.- INCAPACIDAD PERMANENTE TOTALIncapacidad permanente total es la pérdida de facultades o aptitudes de una persona que la imposibilita para desempeñar cualquier trabajo por el resto de su vida.

481.- IDIOSINCRASIAS Y DIVERSASTARAS
La existencia de estados anteriores tales como idiosincrasias, taras, discrasias, intoxicaciones, o enfermedades crónicas, no es causa para disminuir el grado de la incapacidad, ni lasprestaciones que correspondan al trabajador.

482.- CONSECUENCIAS POSTERIORES DE LOS RIESGOS DE TRABAJO
Las consecuencias posteriores de los riesgos de trabajo se tomarán en consideración para determinar elgrado de la incapacidad.

483.- INDEMNIZACIONES Y PAGO
Las indemnizaciones por riesgos de trabajo que produzcan incapacidades, se pagarán directamente al trabajador.
En los casos de incapacidadmental, comprobados ante la Junta, la indemnización se pagará a la persona o personas, de las señaladas en el artículo 501, a cuyo cuidado quede; en los casos de muerte del trabajador, se observará lodispuesto en el artículo 115.

484.- BASE PARA LAS INDEMNIZACIONES
Para determinar las indemnizaciones a que se refiere este Título, se tomará como base el salario diario que perciba el trabajadoral ocurrir el riesgo y los aumentos posteriores que correspondan al empleo que desempeñaba, hasta que se determine el grado de la incapacidad, el de la fecha en que se produzca la muerte o el que...