Libro De Etica

Páginas: 18 (4464 palabras) Publicado: 6 de diciembre de 2012
Maestría en
Finanzas




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Ética en los Negocios


Mtro. Marco Antonio Daza Mercado

ETICA EN LOS NEGOCIOS



Conceptualización: La ética en negocios es el estudio de la naturaleza, el propósito, la función y la justificación de las reglas de la conducta correcta dentro del contexto de los negocios; en general es concebida para abarcar la transacción de bienes yservicios en el intercambio individual, corporativo e internacional.


Preguntas básicas en ética y negocios


1. La pregunta de la generalidad: las reglas de la conducta correcta que se aplican a los individuos, ¿pueden generalizarse a entidades colectivas como son las empresas?

2. La pregunta de la responsabilidad: ¿puede una empresa tener responsabilidad moral? Si es así, ¿laresponsabilidad debe difundirse y distribuirse por medio de la estructura jerárquica corporativa?

3. La pregunta de la obligación: siempre que pueda decirse de manera categórica que la empresa es moralmente responsable, ¿su obligación debe ser necesariamente proporcional a su responsabilidad?

4. La pregunta de la lealtad: Las virtudes personales comúnmente aceptadas de lealtad, compromiso y devoción,¿tienen lugar en la dicotomía del patrón empleado? ¿una empresa tiene la obligación de conservar a un trabajador con base únicamente en la lealtad de ese trabajador a la corporación?



Conceptos éticos en los negocios


1. Conflicto de interés: conjunto de circunstancias en las que el individuo tiene la capacidad de influir en decisiones que promueven su interés propio, pero pueden tener unimpacto nocivo en la organización a la que pertenece.

2. Honestidad y equidad: predisposición a decir generalmente la verdad e inspirar confianza. La equidad es la habilidad para ser objetivo en relación con el propio interés y tratar el interés de los demás y tratar el interés de los demás con justicia y de manera equitativa.

3. Moralidad privada y pública: la moralidad privada es propiade las acciones que rodean la vida de un individuo, siempre que otros no resulten impactados de manera significativa. La moralidad de los negocios está relacionada con las acciones que abarcan un grupo y sus miembros y cómo éstas afectan significativamente a otros.



Algunos problemas éticos


Las empresas son vulnerables al fenómeno del “pensamiento de grupo”, es decir, la disfunción deun grupo en la que la preservación de la armonía llega a ser más importante que la evaluación crítica de las ideas.

Los grupos corporativos son especialmente susceptibles a esto cuando el impulso para producir ganancias puede opacar o minimizar los inconvenientes éticos de los medios para producir las ganancias.




Elementos de la situación ética de los negocios



1. Dueños:personas que poseen los medios de producción, los recursos y el capital que permiten funcionar un negocio. Los dueños se encuentran en ocasiones en una posición ética precaria, cuando sus obligaciones con sus empleados y/o accionistas entran en conflicto con obligaciones mayores sociales o ambientales.

2. Empleados: los empleados pueden encontrarse también en una posición ética difícil cuandoincluso, con poder limitado para tomar decisiones, se espera que desempeñen trabajo que no es ético en una dimensión social, pero que puede ser lucrativo para la compañía.

3. Gerencia: los gerentes suelen tener obligaciones morales y legales para dirigir una compañía y promover los intereses de los dueños o de los accionistas. Conjuntamente, los gerentes tienen obligaciones respecto a laseguridad ya al bienestar de los empleados. Esta doble responsabilidad a veces puede conducir a conflictos y a tensiones en la triada dueño-gerente-empleado.

4. Consumidores: aunque habitualmente las necesidades de los consumidores son lo más importantes y pueden dictar la política general, esto debe equilibrarse con las responsabilidades sociales y ambientales a largo plazo.

5. Mercadotecnia:...
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