Liderazgo Y Ética En El Museo Pumapungo
Páginas: 4 (998 palabras)
Publicado: 19 de febrero de 2013
UNIVERSIDAD DEL AZUAY
Maestría en Administración de Empresas
Módulo: Liderazgo y ética
Profesor: Juan Morales Ordóñez
Cuenca, 4 de junio de 2012
Programa académico
1. Justificacióndel tema
El concepto de liderazgo es como todos, sujeto de diversas significaciones. El enfoque del profesor sobre el mismo, tiene que ver con el mejoramiento individual a través del cumplimientode los valores que cada quien proclama, como requisito fundamental para una adecuada inserción social y un eventual aporte como líder o facilitador de procesos para la concreción de determinadosobjetivos.
El liderazgo como objetivo mismo puede ser un factor que obscurece la pretensión de contribución al bien común.
La ética, considerada como la práctica de los principios morales que seaceptan tanto a nivel individual como colectivo, es un eje transversal de la convivencia social. Desde ese enfoque se puede afirmar que la ética es el conjunto de comportamientos, actitudes y acciones delos individuos en los diferentes roles que cumplimos socialmente. También se plantea como tesis, que la ética, concebida desde el enfoque anterior, es el camino de proyección sostenible de lahumanidad.
2. Objetivos
Cognoscitivos
La ética como práctica de los principios morales es consustancial a la existencia humana. Todas las sociedades humanas desde sus inicios han contado,naturalmente, con reflexiones y puntos de vista sobre lo que es correcto o incorrecto moralmente.
Se abordarán aspectos de la teoría tradicional sobre la moral y la ética, así como el pensamientocontemporáneo. Se tratarán aspectos de la ética relacionada con la sociedad, con la educación y las organizaciones.
Se tratarán temas relacionados con la diversa práctica profesional y la ética, desde elenfoque de cada una de las profesiones de los estudiantes asistentes.
Procedimentales
La práctica de la moral o ética es un tema de vida. La reflexión permanente sobre lo que se considera correcto...
Maestría en Administración de Empresas
Módulo: Liderazgo y ética
Profesor: Juan Morales Ordóñez
Cuenca, 4 de junio de 2012
Programa académico
1. Justificacióndel tema
El concepto de liderazgo es como todos, sujeto de diversas significaciones. El enfoque del profesor sobre el mismo, tiene que ver con el mejoramiento individual a través del cumplimientode los valores que cada quien proclama, como requisito fundamental para una adecuada inserción social y un eventual aporte como líder o facilitador de procesos para la concreción de determinadosobjetivos.
El liderazgo como objetivo mismo puede ser un factor que obscurece la pretensión de contribución al bien común.
La ética, considerada como la práctica de los principios morales que seaceptan tanto a nivel individual como colectivo, es un eje transversal de la convivencia social. Desde ese enfoque se puede afirmar que la ética es el conjunto de comportamientos, actitudes y acciones delos individuos en los diferentes roles que cumplimos socialmente. También se plantea como tesis, que la ética, concebida desde el enfoque anterior, es el camino de proyección sostenible de lahumanidad.
2. Objetivos
Cognoscitivos
La ética como práctica de los principios morales es consustancial a la existencia humana. Todas las sociedades humanas desde sus inicios han contado,naturalmente, con reflexiones y puntos de vista sobre lo que es correcto o incorrecto moralmente.
Se abordarán aspectos de la teoría tradicional sobre la moral y la ética, así como el pensamientocontemporáneo. Se tratarán aspectos de la ética relacionada con la sociedad, con la educación y las organizaciones.
Se tratarán temas relacionados con la diversa práctica profesional y la ética, desde elenfoque de cada una de las profesiones de los estudiantes asistentes.
Procedimentales
La práctica de la moral o ética es un tema de vida. La reflexión permanente sobre lo que se considera correcto...
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