Lideres Eticos Subordinados Eticos

Miguel Cavazos Segovia
A01175308
Comportamiento Organizacional
Actividad: “Lideres éticos…subordinados éticos”
Muchas veces en el ámbito profesional tienes que tomar decisiones difíciles,decisiones en donde quedas en un dilema personal ético. Ahí es donde pones a prueba tu ética y tu moral, también tu inteligencia para manejar situaciones difíciles. En las organizaciones, muchas veces porintereses de la misma organización te llevan o te incitan a ser cómplice en sus actos y muchas veces tu permanencia depende de esto.
Este es el caso de Antonio B. un subordinado que lleva una carreracomo periodista aparentemente exitosa, cuando al cumplir su trabajo de investigador encuentra que el hermano de su jefe fue parte de una estafa millonaria. Antonio tenía la opción de nombrar al hermanode su jefe en la publicación o simplemente eludir su nombre. Al publicarlo estaba seguro que era un despido y esto conllevaba a un giro de 360° a su vida. José V, jefe de Antonio, tenia una decisiónaun mas difícil, ya que se trata de su propia sangre y en sus manos esta el delatar o no a su hermano. Yo pienso que Antonio actuó de manera correcta ya que su estabilidad familiar dependía de ello yde todas maneras si el quisiera publicarlo el jefe lo habría corrido y no lo hubiera publicado. La verdad para José yo pienso que yo en lo personal hubiera actuado de la misma manera ya que esfamilia y muchas veces tienes que apoyarlos aunque esto tenga que ver con cosas ilícitas. Viéndolo del punto de vista de Antonio tal vez el no público el nombre del hermano del jefe pero muchas veces lascosas caen por su propio peso, es muy probable que después alguien más lo delatara. Yo pienso que José si es un buen líder ya que muchas veces tienes que seguir los intereses de la organización, aunquemuchas veces esto no va moralmente con tus intereses. Si yo fuera el dueño establecería que varias personas revisen la información y personalmente yo revisaría la información para poder de esta...