Lopcymat
Páginas: 9 (2079 palabras)
Publicado: 1 de julio de 2010
QUÉ ES LA LOPCYMAT
La LOPCYMAT es la Ley Orgánica de Prevención, Condiciones y Medio Ambiente de Trabajo, la cual es una reforma promulgada el 26 de julio de 2005 en Gaceta Oficial 38.236.
El objeto de dicha ley aparece en su artículo 1
* Establecer las instituciones, normas y lineamientos en materia de seguridad y salud
* Regular derechos y deberes de trabajadores yempleadores
* Establecer sanciones por incumplimiento de esta normativa
El artículo 4 de la LOPCYMAT explica su ámbito de aplicación
* Empresas públicas o privadas, persigan o no fines de lucro
* Cooperativas u otras formas asociativas, comunitarias de carácter productivo o de servicio
* Se exceptúan los miembros de la Fuerza Armada Nacional de conformidad con elartículo 328 de la Constitución de la República Bolivariana de Venezuela
Cualquier organización, sea esta una sociedad civil mercantil o de cualquier otra naturaleza está en la obligación de cumplir con lo establecido en la LOPCYMAT y su Reglamento, por cuanto lo que da origen a la obligación es la relación de dependencia laboral que exista entre uno o varios trabajadores con su patrono.Cabe destacar que toda empresa o subcontratista, especialmente del área de la construcción, que aspire a negociar con el Estado, deberá cumplir con los extremos de todas las normativas vigentes relativas a las condiciones y medio ambiente del trabajo.
El artículo 53 de la LOPCYMAT habla sobre los derechos de los trabajadores en las empresas
* Ser informados al inicio de suactividad, de las condiciones en que ésta se va a desarrollar
* Recibir formación teórica y práctica en la prevención de accidentes de trabajo y enfermedades ocupacionales
* Rehusarse a trabajar a interrumpir una tarea o actividad, cuando exista un peligro inminente que ponga en riesgo su vida
* Denunciar condiciones inseguras o insalubres de trabajo
* Ser reubicados de sus puestos detrabajo o a la adecuación de sus tareas por razones de salud, rehabilitación o reinserción laboral
* Que se le realicen periódicamente exámenes de salud preventivos
El artículo 54 de la LOPCYMAT habla sobre los deberes de los trabajadores en las empresas
* Ejercer las labores derivadas de su contrato con sujeción a las normas de seguridad y salud en el trabajo
* Usaren forma correcta y mantener en buenas condiciones los Equipos de Protección Personal (EPP) e instalaciones
* Hacer buen uso y cuidar las instalaciones de trabajo
* Mantener condiciones de orden y limpieza en su puesto de trabajo
* Informar de inmediato de la existencia de una condición insegura capaz de causar daños a la salud o a la vida
* Participar activamente en formadirecta o a través de la elección de representantes, en los Comité de Seguridad y Salud Laboral
El artículo 55 de la LOPCYMAT describe los derechos de los empleadores
* Exigir a sus trabajadores y trabajadoras el cumplimiento de las normas de higiene, seguridad, ergonomía, las políticas de prevención y el uso adecuado de las instalaciones y EPP
* Recibir información ycapacitación en materia de salud, higiene, seguridad, por parte de los organismos competentes
* Proponer en el Comité de Seguridad y Salud Laboral las amonestaciones a los trabajadores (as) que incumplan con los deberes establecidos en el artículo 54 de la presente ley
* Ejercer la defensa en caso de imputaciones o denuncias que puedan acarrearle sanciones en virtud de lo establecido en lapresente ley
El artículo 56 de la LOPCYMAT habla sobre los deberes de los empleadores
* Informar por escrito a los trabajadores y trabajadoras y al Comité de Seguridad y Salud Laboral de las condiciones inseguras
* Elaborar con la participación de los trabajadores y trabajadoras, el Programa de Seguridad y Salud en el Trabajo de la empresa
* Notificar al Instituto...
La LOPCYMAT es la Ley Orgánica de Prevención, Condiciones y Medio Ambiente de Trabajo, la cual es una reforma promulgada el 26 de julio de 2005 en Gaceta Oficial 38.236.
El objeto de dicha ley aparece en su artículo 1
* Establecer las instituciones, normas y lineamientos en materia de seguridad y salud
* Regular derechos y deberes de trabajadores yempleadores
* Establecer sanciones por incumplimiento de esta normativa
El artículo 4 de la LOPCYMAT explica su ámbito de aplicación
* Empresas públicas o privadas, persigan o no fines de lucro
* Cooperativas u otras formas asociativas, comunitarias de carácter productivo o de servicio
* Se exceptúan los miembros de la Fuerza Armada Nacional de conformidad con elartículo 328 de la Constitución de la República Bolivariana de Venezuela
Cualquier organización, sea esta una sociedad civil mercantil o de cualquier otra naturaleza está en la obligación de cumplir con lo establecido en la LOPCYMAT y su Reglamento, por cuanto lo que da origen a la obligación es la relación de dependencia laboral que exista entre uno o varios trabajadores con su patrono.Cabe destacar que toda empresa o subcontratista, especialmente del área de la construcción, que aspire a negociar con el Estado, deberá cumplir con los extremos de todas las normativas vigentes relativas a las condiciones y medio ambiente del trabajo.
El artículo 53 de la LOPCYMAT habla sobre los derechos de los trabajadores en las empresas
* Ser informados al inicio de suactividad, de las condiciones en que ésta se va a desarrollar
* Recibir formación teórica y práctica en la prevención de accidentes de trabajo y enfermedades ocupacionales
* Rehusarse a trabajar a interrumpir una tarea o actividad, cuando exista un peligro inminente que ponga en riesgo su vida
* Denunciar condiciones inseguras o insalubres de trabajo
* Ser reubicados de sus puestos detrabajo o a la adecuación de sus tareas por razones de salud, rehabilitación o reinserción laboral
* Que se le realicen periódicamente exámenes de salud preventivos
El artículo 54 de la LOPCYMAT habla sobre los deberes de los trabajadores en las empresas
* Ejercer las labores derivadas de su contrato con sujeción a las normas de seguridad y salud en el trabajo
* Usaren forma correcta y mantener en buenas condiciones los Equipos de Protección Personal (EPP) e instalaciones
* Hacer buen uso y cuidar las instalaciones de trabajo
* Mantener condiciones de orden y limpieza en su puesto de trabajo
* Informar de inmediato de la existencia de una condición insegura capaz de causar daños a la salud o a la vida
* Participar activamente en formadirecta o a través de la elección de representantes, en los Comité de Seguridad y Salud Laboral
El artículo 55 de la LOPCYMAT describe los derechos de los empleadores
* Exigir a sus trabajadores y trabajadoras el cumplimiento de las normas de higiene, seguridad, ergonomía, las políticas de prevención y el uso adecuado de las instalaciones y EPP
* Recibir información ycapacitación en materia de salud, higiene, seguridad, por parte de los organismos competentes
* Proponer en el Comité de Seguridad y Salud Laboral las amonestaciones a los trabajadores (as) que incumplan con los deberes establecidos en el artículo 54 de la presente ley
* Ejercer la defensa en caso de imputaciones o denuncias que puedan acarrearle sanciones en virtud de lo establecido en lapresente ley
El artículo 56 de la LOPCYMAT habla sobre los deberes de los empleadores
* Informar por escrito a los trabajadores y trabajadoras y al Comité de Seguridad y Salud Laboral de las condiciones inseguras
* Elaborar con la participación de los trabajadores y trabajadoras, el Programa de Seguridad y Salud en el Trabajo de la empresa
* Notificar al Instituto...
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