Manual de bienvenida

Manual de bienvenida
Bienvenido al equipo de FRUTOS DEL BOSQUE…
La vida o quizá el destino te ha traído hacia nosotros, eres muy afortunado (a), pues en él encontrarás un gran ambiente y un buenequipo de trabajo, claro que eso depende en gran medida de ti y de tu disposición de cooperar en lo que FRUTOS DEL BOSQUE requiere.
Esta nota es una manera de decirte que estamos felices de que tehayas unido a nosotros. Durante las próximas semanas aprenderás las técnicas de nuestro negocio, podrás apreciar que en FRUTOS DEL BOSQUE todos los programas y las oportunidades de ascenso te ayudarán atriunfar.
Políticas de la empresa:
1.- calidad, se enfoca en la satisfacción total del cliente
2.-todo el personal utilizara uniforme
3.-capacitacion a todos los nivele
4.-promocion deactividades deportivas, sociales y culturales
5.-reconocimiento al personal por idea de mejora y/o Ahorro para la empresa
6.- realizar todo trabajo con excelencia
7.- Mantener en la empresa un sistema deinformación sobre los trabajos realizados en cumplimiento de sus funciones, proyectos y planes operativos.
8.- Los puestos de trabajo en la empresa son de carácter poli funcional; ningún trabajadorpodrá negarse a cumplir una actividad para la que esté debidamente capacitado.
9.- cumplimiento con documentación requerida
Pago:
Los cortes de pago son de lunes a domingo de cada semanaindependientemente del día en que iniciaste a trabajar.
Tu sueldo se pagará cada jueves en el caso de los empleados generales y los días 15 y último de cada mes en el caso de subgerentes, gerentes, empleadosoperativos y administrativos.
Tu pago lo recibirás a través de una tarjeta de débito para que acudas al banco y puedas realizar el retiro.
Obligaciones:
1. Desempeñar con agrado, seriedad y respeto tutrabajo.
2. Recuerda que mantener un buen trato con tus compañeros es fundamental, así como apoyar en todo momento a las acciones y actividades que se realizan. Con tu participación directa y...