Manual De Funcionamiento
EMPRESA: INDUSTRIA AGRICOLA EXPORTACION
Y FABRICA DE SUBPRODUCTOS.
ALUMNO : AYLIN DE ANTIQUERA MONSERRAT
INSTITUTO AIDEP
CATEDRATICO SR.(a)
I.- INTRODUCCION:
ES MUY NECESARIO PARA UNA EMPRESA CONTAR CON CIERTOS METODOS Y PROCEDIMIENTOS RESPECTO DE LA PREVENCION DE RIESGOS QUE PERMITAN A LAS GERENCIAS ,ADMINISTRADORES, ASESORES EN PREVENCION DE RIESGOS Y LOS SUPERVISORES EN LAS FAENAS , CUMPLIR CON TOTAL NORMALIDAD LAS GESTIONES DESCRITAS , ES POR TAL MOTIVO QUE SE HA CREADO ESTE DOCUMENTO, A FIN DE DAR PRINCIPIOS BASICOS , PARA CONTRIBUIR A LOS RESULTADOS EVITANDO PERDIDAS EN LA EMPRESA Y DAR SEGURIDAD A LOS TRABAJADORES, INSTALACIONES Y PROTECCION AL MEDIO AMBIENTE.
II.- OBJETIVOS:
+DAR A CONOCER A LA TOTALIDAD DE LOS TRABAJADORES ESTOS PRINCIPIOS DE LA SEGURIDAD, Y LA PREVENCION DE RIESGOS.
+ PROTEGER LAS LESIONES DE LOS TRABAJADORES Y O ENFERMEDADES PROFESIONANES, CONFORME A METAS PROPUESTAS POR ADMINISTRACION.
+ NANTENER LA TASA DE ACCIDENTABILIDAD OJALA A CERO, PARA BAJAR LAS INDICES DE PERDIDAS.
+ DAR CUMPLIMIENTO A LAS NORMATIVAS VIGENTES QUEESTABLECE LA LEY 16.744 Y SUS DECRETOS Y REGLAMENTOS OFICIALES QUE SE PROMULGEN CON POSTERIORIDAD.
III.- METAS:
+ NUESTRA UNICA META ES ALCANZAR EL DESARROLLO PLENO DE NUESTRA ACTIVIDAD DE PRODUCCION DE CAROSOS, CITRICOS Y UVAS SIENDO CONSECUENTE CON LOS OBJETIVOS DE FAENAS SIN CAUSAR DETERIORO EN LA INTEGRIDAD DE LOS TRABAJADORES.
IV.- ALCANCE DE ESTA DIRECTRIS:
ESTEALCANCE SERA TAN INFINITO COMO SEAN NUESTRAS INSTALACIONES O DONDE EXISTAN NUESTROS CONTRATOS Y PRESTACIONES DE SERVICIOS, Y SERA APLICADO A TODO TRABAJADOR QUE DE ELLA DEPENDA.
V.- POLITICAS DE PREVENCION DE RIESGOS, MEDIO AMBIENTE Y SEGURIDAD:
LA GERENCIA DE ESTA EMPRESA SE PRESENTA INTEGRAMENTE SOLIDARIA CON LAS ACCIONES DE PREVENCION DE RIESGOS EL CIUDADO DEL MEDIO AMBIENTE Y LASEGURIDAD APLICADA A SUS TRABAJADORES, QUE SIGNIFICAN UNO DE LOS PRINCIPALES ACTIVOS EN LA IMPORTANCIA ECONOMICA , QUE SE BASA NUESTRO CRECIMIENTO; CUIDANDO EL BIENESTAR Y LA SALUD DE ESTOS MISMOS.
DE ESTA FORMA LA EMPRESA COMO PARTE DE SUS OBJETIVOS DE LA SEGURIDAD LABORAL SE REFIERE, HA DE PROPORCIONAR TODOS LOS ELEMENTOS NECESARIOS Y ADECUADOS DANDO LA INSTRUCCIÓN NECESARIA PARA UNBUEN DESEMPEÑO EN SUS FUNCIONES.
NUESTRA FUNCION EN EL ACTUAR DE LA PREVENCION DE RIESGOS, QUEREMOS QUE SEAN PARTE DE NUESTRO DIARIO VIVIR, Y QUE HAGA UN HABITO, COMPROMETIENDONOS A AYUDAR A LA PREVENCION SIENDO UNA RESPONSABILIDAD PRIORITARIA EN TODO LUGAR DE TRABAJO.
NINGUN TRABAJADOR PODRA EJECUTAR UNA OPERACIÓN DE TRABAJO SIN LOS E. P. P. NECESARIOS SERAN DE RESPOSABILIDADDEL TRABAJADOR Y EL SUPERVISOR
EL NO PORTAR DICHOS ELEMENTOS, Y TODO AQUELLO QUE PUEDA POSIBILITAR UN ACCIDENTE, LOS ACIDENTES SON NUESTROS ENEMIGOS, NO LE DEMOS TREGUA.
NUESTRA EMPRESA TIENE LA OBLIGACION DE VELAR Y CUIDAR NUESTRO MEDIO AMBIENTE Y EL ENTORNO EN QUE SE DESEMPEÑEN NUESTRAS FAENAS, EVITANDO A CUALQUIER MODO O FORMA LAS CONTAMINACIONES, YA SEAN POR QUIMICOS O RESIDUOS,DESHECHOS POR CUALQUIER VIA DE DEGRADACION.
ESTAS POLITICAS FORMARAN PARTE A TRAVEZ DEL PROGRAMA DE SEGURIDAD, CONTROL DE MEDIO AMBIENTE Y SEGURIDAD Y SE SOLICITA QUE TODOS LOS TRABAJADORES SEAN TAN RESPONSABLES COMO A ADMINISTRACION DE LA SEGURIDAD Y LA SUS COMPAÑEROS, CIUDANDO EL PATRIMONIO DE LA EMPRESA Y SU PRESTIGIO.
A LAS PRESENTES POLITICAS DE SEGURIDAD QUEDARAN TODAS LASPERSONAS QUE EN ELLA TRABAJEN, PRESTEN SERVICIOS SEAN CONTRATISTAS SUBCONTRATISTAS Y / O PROVEEDORES DE EQUIPOS Y SERVICIOS.
VI.- PLAN DE CONTROL DE LOS RIESGOS:
EL PLAN COMO UNA HERRAMIENTA DE GESTION APLICADA A LA ADMINISTRACION NOS DA LA CERTEZA DE LA CAPACIDAD DE PLANEAR NUESTRA CAPACIDAD PRODUCTIVA, COMERCIAL Y FINANCIERA, MEDIANTE UN CONTRO EFECTIVOS EN LOS RIESGOS OPERACIONALES...
Regístrate para leer el documento completo.