Manual De Gunciones

IDENTIFICACIÓN
Nombre del puesto : | Director Estatal de Educación Física |
Nº de plazas: | Una |
Ubicación: | Física: Estado de Oaxaca |
| Administrativa: Instituto Estatal de Educación Pública de Oaxaca. |
Ámbito de operación: | Sistema de Educación Física en el Estado. |
RELACIONES DE AUTORIDAD
Jefe Inmediato: | Director General del Instituto Estatal de Educación Públicay Coordinación General de Educación Básica y Normal. |
PROPÓSITO DEL PUESTO
Llevar a cabo la dirección, organización y supervisión de la Educación Física que imparte la Secretaría de Educación Pública en el Estado conforme a lo establecido en el Manual de Operación del Sistema Estatal de Educación Física, a las disposiciones del Director General y la Coordinación General de Educación Básica yNormal.
FUNCIONES GENERALES
1. Dirigir, coordinar y supervisar el desarrollo de las actividades relacionadas con la operación del sistema de Educación Física y el deporte escolar en la entidad.
2. Coordinar y controlar la aplicación del Programa Anual de Operación de la Dirección de Educación Física.

FUNCIONES ESPECÍFICAS
En materia de Planeación y Programación
1. Integrar, encoordinación con la Subdirección General de Planeación de la Dirección General, el Programa Anual de Operación de los Servicios de Educación Física y deporte escolar conforme a las metas que fijen las Direcciones Generales de Planeación, Programación, Educación Física y a las disposiciones del Director General.
2. Informar al Director General las necesidades de incremento en horas y personal que serequiera para el crecimiento del Sistema Estatal de Educación Física en la entidad.
3. Formular el proyecto de distribución de los recursos que deban destinarse a la prestación de los servicios de Educación Física, deporte escolar y proponerlo al Director General para su autorización.
4. Diagnosticar y evaluar, en coordinación con la Subdirección General de Planeación, los resultados dela Planeación, Programación de los servicios de Educación Física, deporte escolar en el Estado y proponer las medidas correctivas para impulsar el desarrollo.
5. Validar la información que se genere para el funcionamiento del sistema de Educación Física a su cargo y turnarla a la Subdirección General de Planeación para lo conducente, así como proporcionar la que requieran las demás áreas de laDirección General.
En materia de Recursos Humanos.
1. Dirigir la Organización y el Control del personal adscrito a la Dirección Estatal de Educación Física en la entidad.
2. Proponer al Director General para su autorización, el incremento de horas para el personal docente de Educación Física.
3. Proponer al Director General para su autorización, la plantilla de personal de laDirección Estatal de Educación Física, conforme a las horas que deberán cubrirse para cumplir con el desarrollo de los programas de Educación Física y el deporte escolar en la entidad.
4. Validar las propuestas de nombramiento del personal directivo, docente y no docente de la Dirección Estatal de Educación Física.
5. Informar al Director General de las solicitudes de transferencias y reubicacionesdel personal del Sistema Estatal de Educación Física en la entidad.
6. Expedir los créditos escalafonarios, al personal docente y no docente directamente a su cargo.
7. Turnar a la Comisión Mixta de Escalafón, a través de la Subdirección General de Servicios Administrativos, los créditos escalafonarios del personal de la Dirección Estatal de Educación Física, e informarle de las vacantesescalafonarias existentes.
8. Remitir a la Subcomisión Estatal Mixta de Cambios las solicitudes de cambios de adscripción que le presente el personal docente y no docente de la Dirección Estatal de Educación Física.
9. Presentar al Director General las necesidades de desarrollo del personal docente y no docente de la Dirección Estatal de Educación Física.
10. Turnar al Departamento...