Manual De Politicas
Páginas: 16 (3986 palabras)
Publicado: 28 de noviembre de 2012
INDICE
OBJETIVOS DEL MANUAL
* Definir las políticas que regirán las diferentes líneas de crédito
* Desarrollar e implementar líneas de crédito que tengan como objetivo facilitar recursos para inversiones productivas de microempresarios.
* Fomentar el fortalecimiento de la Banca, con el fin de mantener autosuficiencia operativa y financiera y una rentabilidad que permita eldesarrollo de su objeto social.
* Promover el mejoramiento económico y social de los microempresarios ubicados en la ciudad de San Salvador, fortaleciendo sus negocios y el bienestar de su Unidad Familiar.
* Establecer la obligatoriedad de adopción y cumplimiento de las políticas de crédito aquí definidas para todos los órganos directivos, administrativos y operativos de dichacooperativa
ALCANCE DEL MANUAL
COMO USAR EL MANUAL
REVISIONES Y RECOMENDACIONES
INTRODUCCION
El presente manual contiene las Políticas de Microcrédito definidas por los órganos de dirección y Administración, por las cuales se regirá la Cooperativa COTITSA DE RL, y serán de obligatorio conocimiento y cumplimiento para sus asociados, funcionarios y clientes.
En él se define losobjetivos, el marco legal, políticas generales, que enmarcan el proceso de otorgamiento de crédito, el perfil del cliente, documentación requerida para el estudio y aprobación del crédito, modalidades, estructura organizacional, administración de la cartera, políticas de cobro del microcrédito y toda la reglamentación que con lleva a su otorgamiento bajo una óptica de seguridad de los recursos de capitaly de su retorno dentro de los plazos acordados con el cliente.
Para la Banca de COTITSA DE RL, es importante que el otorgamiento de los recursos de capital se dé bajo un enfoque social que permitan el mejoramiento y desarrollo de la Microempresa, lo que contribuirá a elevar la calidad de vida de los empresarios y sus familias, permitiendo la satisfacción de las necesidades en materia deinversión, vivienda, salud, educación, proyectos productivos y otros de interés general.
Este Manual deberá ser revisado periódicamente y actualizado cuando las circunstancias así lo ameriten.
MARCO LEGAL
El presente manual se enmarca dentro de la Ley 590 del 2000 –Ley Mipyme y demás normas que la regulen y complemente.
APLICACIÓN DE LA LEY MIPYME
La aplicación de la comisiónestipulada para los créditos otorgados se cobrara por años anticipados de la siguiente manera:
* Para un crédito de 12 meses: Valor a cobrar: Monto del préstamo x 0.075 (el monto máximo a cobrar es el 7.5% hasta 4 s.m.m.l.v. y superior a 4.1 s.m.m.l.v. hasta 25 s.m.m.l.v. el 4.5%).
* Para un crédito de plazo inferior a 12 meses: Valor a cobrar: Monto del préstamo x 0.075 /12 x Número demeses (el monto máximo a cobrar es el 7.5% hasta 4 s.m.m.l.v. y superior a 4.1 s.m.m.l.v. hasta 25 s.m.m.l.v. el 4.5%).
Cuando cumplen los primeros 12 meses se calcula el porcentaje sobre el saldo y el valor a cobrar se incluye en la cuota número 13.
El cobro de la Ley Mipyme está sujeto al endeudamiento directo del cliente, el cual no puede ser superior a 25 s.m.m.l.v., si el cliente superaeste valor de endeudamiento global no se cobra comisión o Ley Mipyme.
1. DECLARACION DE POLITICAS GENERALES
PROPOSITO
Como premisa básica en la evaluación y decisión de crédito que se realice en COTITSA de RL se tiene la plena observancia de los parámetros de transparencia, seguridad y confiabilidad que deben orientar su realización. La Banca de COTITSA de RL se rige para estos efectos delos siguientes principios generales de crédito:
POLITICAS GENERALES
* Para las decisiones de microcrédito se verificará previamente la legitimidad y razonabilidad de la información en la que se basa el correspondiente estudio de crédito. Los funcionarios de COTITSA de RL deben abstenerse de recomendar a los solicitantes de crédito modificaciones en la información que favorezcan la...
OBJETIVOS DEL MANUAL
* Definir las políticas que regirán las diferentes líneas de crédito
* Desarrollar e implementar líneas de crédito que tengan como objetivo facilitar recursos para inversiones productivas de microempresarios.
* Fomentar el fortalecimiento de la Banca, con el fin de mantener autosuficiencia operativa y financiera y una rentabilidad que permita eldesarrollo de su objeto social.
* Promover el mejoramiento económico y social de los microempresarios ubicados en la ciudad de San Salvador, fortaleciendo sus negocios y el bienestar de su Unidad Familiar.
* Establecer la obligatoriedad de adopción y cumplimiento de las políticas de crédito aquí definidas para todos los órganos directivos, administrativos y operativos de dichacooperativa
ALCANCE DEL MANUAL
COMO USAR EL MANUAL
REVISIONES Y RECOMENDACIONES
INTRODUCCION
El presente manual contiene las Políticas de Microcrédito definidas por los órganos de dirección y Administración, por las cuales se regirá la Cooperativa COTITSA DE RL, y serán de obligatorio conocimiento y cumplimiento para sus asociados, funcionarios y clientes.
En él se define losobjetivos, el marco legal, políticas generales, que enmarcan el proceso de otorgamiento de crédito, el perfil del cliente, documentación requerida para el estudio y aprobación del crédito, modalidades, estructura organizacional, administración de la cartera, políticas de cobro del microcrédito y toda la reglamentación que con lleva a su otorgamiento bajo una óptica de seguridad de los recursos de capitaly de su retorno dentro de los plazos acordados con el cliente.
Para la Banca de COTITSA DE RL, es importante que el otorgamiento de los recursos de capital se dé bajo un enfoque social que permitan el mejoramiento y desarrollo de la Microempresa, lo que contribuirá a elevar la calidad de vida de los empresarios y sus familias, permitiendo la satisfacción de las necesidades en materia deinversión, vivienda, salud, educación, proyectos productivos y otros de interés general.
Este Manual deberá ser revisado periódicamente y actualizado cuando las circunstancias así lo ameriten.
MARCO LEGAL
El presente manual se enmarca dentro de la Ley 590 del 2000 –Ley Mipyme y demás normas que la regulen y complemente.
APLICACIÓN DE LA LEY MIPYME
La aplicación de la comisiónestipulada para los créditos otorgados se cobrara por años anticipados de la siguiente manera:
* Para un crédito de 12 meses: Valor a cobrar: Monto del préstamo x 0.075 (el monto máximo a cobrar es el 7.5% hasta 4 s.m.m.l.v. y superior a 4.1 s.m.m.l.v. hasta 25 s.m.m.l.v. el 4.5%).
* Para un crédito de plazo inferior a 12 meses: Valor a cobrar: Monto del préstamo x 0.075 /12 x Número demeses (el monto máximo a cobrar es el 7.5% hasta 4 s.m.m.l.v. y superior a 4.1 s.m.m.l.v. hasta 25 s.m.m.l.v. el 4.5%).
Cuando cumplen los primeros 12 meses se calcula el porcentaje sobre el saldo y el valor a cobrar se incluye en la cuota número 13.
El cobro de la Ley Mipyme está sujeto al endeudamiento directo del cliente, el cual no puede ser superior a 25 s.m.m.l.v., si el cliente superaeste valor de endeudamiento global no se cobra comisión o Ley Mipyme.
1. DECLARACION DE POLITICAS GENERALES
PROPOSITO
Como premisa básica en la evaluación y decisión de crédito que se realice en COTITSA de RL se tiene la plena observancia de los parámetros de transparencia, seguridad y confiabilidad que deben orientar su realización. La Banca de COTITSA de RL se rige para estos efectos delos siguientes principios generales de crédito:
POLITICAS GENERALES
* Para las decisiones de microcrédito se verificará previamente la legitimidad y razonabilidad de la información en la que se basa el correspondiente estudio de crédito. Los funcionarios de COTITSA de RL deben abstenerse de recomendar a los solicitantes de crédito modificaciones en la información que favorezcan la...
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