manual funciones

Nombre del Cargo
GERENTE GENERAL
Objetivo del Cargo
Cargo de Carácter Directivo relacionado con la dirección general de la Administración. Coordinar que todos los procesos se efectúeneficientemente medir la ejecución de trabajo contra funciones, relaciones permanentes con el Jefe Administrativo y el Jefe Financiero.
Departamento o Área
Gerencia
Nombre del Cargo de Quien Depende
JuntaDirectiva
Experiencia
Mínima de 4 a 5 años en el área gerencial y comercial
Edad
Mínima de 30 años
Sexo
Hombre o Mujer
Estudios
Profesional, técnico o tecnólogo en Administración de empresaso carreras afines
Habilidades
Liderazgo, Orientación al servicio, Trabajo en equipo, pensamiento estratégico, conocimiento de negocio, Comunicación efectiva, Planeación, toma de decisiones ysolución de problemas, capacidad de análisis y de síntesis, capacidad de comunicación, capacidad de escucha, espíritu de observación, dotes de mando, capacidad de trabajo, espíritu de lucha, perseverancia yconstancia
Valores
Honestidad, disciplina y cumplimiento.
Sueldo
$2.500.000.oo
Responsabilidad
Supervisión
De todos los procesos de la empresa

Relaciones públicas
Con todos los integrantesde la empresa, Junta Directiva, clientes, proveedores.

Materiales y equipos
Todos



Datos confidenciales
Los datos de la empresa son altamente confidenciales
Funciones
Planificar,organizar, dirigir, coordinar y evaluar la gestión administrativa de la compañía.
Informar a la Junta Directiva todos los movimientos de las diferentes actividades realizadas dentro de la empresa.Vigilar que las políticas, misión, visión y objetivos corporativos sean cumplidos por cada uno de los integrantes de la compañía.
Es el representante legal de la compañía ante todos los entes, el cualtendrá la autonomía para realizar cualquier tipo de movimiento.
Elaboración de las estrategias y acciones que se van a seguir para el cumplimiento de los objetivos, estas deberán ser semanales,...