Mercadotecnica
Páginas: 32 (7912 palabras)
Publicado: 18 de octubre de 2011
ANTECEDENTES
• Consultorio fiscal. Jurídico laboral y contable – financiero (Núm. 510)
L.C. José Manuel García Fernández (Noviembre 2010) Estimulo de fomento al primer empleo. México D.F. Publicaciones CITEM. Pág. 5 - 7
Presenta los beneficios que tendrá la adición a la Ley del Impuesto Sobre la Renta denominada “Del fomento al primer empleo” aprobada por el Senado el 26 deoctubre y con vigencia a partir del 1° de enero del 2011 que tiene como propósito el fomento para la creación de empleos formales y favorecer principalmente a los jóvenes que inician su vida laboral.
• Emprendedores. Al servicio de la pequeña y mediana empresa (Núm. 126)
Mauricio de María y Campos (noviembre 2010) ¿Mejorará la situación económica en 2011? Una propuesta universitaria. MéxicoD.F. Ediciones y Gráficos Eón. Pág. 45 - 49
Presenta una reproducción del documento “México frente a la crisis. Hacia un nuevo curso de desarrollo: Memorándum de política económica y presupuestal para 2011” donde marca algunos temas como el desempleo persistente y la situación social en México durante el 2010
• Título universitario: el mejor pasaporte al desempleo
RenatoBlanco (marzo 2005) Fuente de Internet: http://www.gestiopolis.com/Canales4/eco/titulo.htm
Presenta la perspectiva desde el punto de vista de los jóvenes universitarios que no consiguen un empleo en los primeros 6 meses después de haber concluido su carrera y la mentalidad de las empresas al no considerar el nuevo talento entre sus listas de personal.
HIPÓTESIS
1. Las principal causa por losque los recién egresados de Contador Público no encuentran trabajo acorde a su profesión es la sobrepoblación y la falta de experiencia laboral en su campo.
2. El principal requisito para poder ser contratado en una empresa es tener experiencia laboral que avalen los conocimientos del joven contador PUBLICO
VIABILIDAD DE LA INVESTIGACIÓN
Esta investigación es viable ya que lasfuentes documentales consideradas son libros, revistas, periódicos o documentos vía Internet y se cuenta con accesibilidad para poder conseguir la información necesaria en bibliotecas o a través de nuevas tecnologías como lo es el Internet.
Otro factor considerado son encuestas o entrevistas, algunas de ellas tendrán un poco de dificultad para poder realizarlas pero son factibles de realizar.Un factor más para considerar que esta investigación es viable es que no necesita un gran presupuesto económico para poder realizarse y el equipo de investigación cuenta con los recursos necesarios para poder llevarla a cabo en cada una de las etapas de investigación.
| ||
|Material necesario |Presupuesto |
|Copias (500 hojas estimadas) |$100 |
|Paquete de hojas |$60|
|Impresiones (2 cartuchos) |$500 |
|Transporte |$250 |
|Engargolados |$50|
|Encuadernado |$110 |
|Recursos humanos (3 personas) |$0 |
|Total |$1070...
• Consultorio fiscal. Jurídico laboral y contable – financiero (Núm. 510)
L.C. José Manuel García Fernández (Noviembre 2010) Estimulo de fomento al primer empleo. México D.F. Publicaciones CITEM. Pág. 5 - 7
Presenta los beneficios que tendrá la adición a la Ley del Impuesto Sobre la Renta denominada “Del fomento al primer empleo” aprobada por el Senado el 26 deoctubre y con vigencia a partir del 1° de enero del 2011 que tiene como propósito el fomento para la creación de empleos formales y favorecer principalmente a los jóvenes que inician su vida laboral.
• Emprendedores. Al servicio de la pequeña y mediana empresa (Núm. 126)
Mauricio de María y Campos (noviembre 2010) ¿Mejorará la situación económica en 2011? Una propuesta universitaria. MéxicoD.F. Ediciones y Gráficos Eón. Pág. 45 - 49
Presenta una reproducción del documento “México frente a la crisis. Hacia un nuevo curso de desarrollo: Memorándum de política económica y presupuestal para 2011” donde marca algunos temas como el desempleo persistente y la situación social en México durante el 2010
• Título universitario: el mejor pasaporte al desempleo
RenatoBlanco (marzo 2005) Fuente de Internet: http://www.gestiopolis.com/Canales4/eco/titulo.htm
Presenta la perspectiva desde el punto de vista de los jóvenes universitarios que no consiguen un empleo en los primeros 6 meses después de haber concluido su carrera y la mentalidad de las empresas al no considerar el nuevo talento entre sus listas de personal.
HIPÓTESIS
1. Las principal causa por losque los recién egresados de Contador Público no encuentran trabajo acorde a su profesión es la sobrepoblación y la falta de experiencia laboral en su campo.
2. El principal requisito para poder ser contratado en una empresa es tener experiencia laboral que avalen los conocimientos del joven contador PUBLICO
VIABILIDAD DE LA INVESTIGACIÓN
Esta investigación es viable ya que lasfuentes documentales consideradas son libros, revistas, periódicos o documentos vía Internet y se cuenta con accesibilidad para poder conseguir la información necesaria en bibliotecas o a través de nuevas tecnologías como lo es el Internet.
Otro factor considerado son encuestas o entrevistas, algunas de ellas tendrán un poco de dificultad para poder realizarlas pero son factibles de realizar.Un factor más para considerar que esta investigación es viable es que no necesita un gran presupuesto económico para poder realizarse y el equipo de investigación cuenta con los recursos necesarios para poder llevarla a cabo en cada una de las etapas de investigación.
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|Material necesario |Presupuesto |
|Copias (500 hojas estimadas) |$100 |
|Paquete de hojas |$60|
|Impresiones (2 cartuchos) |$500 |
|Transporte |$250 |
|Engargolados |$50|
|Encuadernado |$110 |
|Recursos humanos (3 personas) |$0 |
|Total |$1070...
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