metodo de casos|

EL MÉTODO DE CASOS






PRESENTADO POR:
BRETMAN DARIO ROSERO VELEZ






PRESENTADO A:
HUGO BECQUER PAZ






UNIVERSIDAD LIBRE SECCIONAL CALI
ADMINISTRACION DE EMPRESASDECIMO SEMESTRE
2014
EL MÉTODO DE CASOS
El estudio de casos puede definirse como una investigación en profundidad, sobre datos recogidos en un período de tiempo determinado, de una o más empresas, ogrupos dentro de las empresas, con el fin de generar un análisis del contexto y de los procesos implicados en el fenómeno objeto de estudio
El método de casos es utilizado como herramienta pararealizar investigaciones de carácter exploratorio y comprensivo (Sosa, 2003) debido a la creciente complejidad de los fenómenos organizativos.
Aplicaciones de un caso El método de casos se ha convertidoen un instrumento sofisticado, bajo la observación guiada de una facultad entrenada cuidadosamente, para transformar el talento potencial del estudiante en una poderosa capacidad para tomar decisionesefectivas.
Estructura de un caso típico Un caso típico debe constar de los siguientes elementos:
Párrafo de Inicio: Debe contener el nombre del tomador de decisiones y su Posición en la situacióndel caso.
Antecedentes generales: Se realiza una descripción histórica de la situación.
Área específica de interés: De acuerdo con el área que se esté tratando, el caso debe explicar los elementosque estén relacionados con esta, dejando espacios para que, de acuerdo con el objetivo académico del caso.
Problema específico: Se describe en detalle la situación que motivó la escritura del caso.Alternativas que enfrentaba. A la luz de un conocimiento adquirido o por adquirir, se describen las alternativas, que el tomador de decisión enfrentaba, en el momento en que se ubica el caso.
Párrafofinal. Describe la situación de coyuntura que presenta el tomador de decisión en el momento en que se ubica el caso.
Los casos pueden apoyarse de herramientas multimedia, como videos, animaciones,...