metodologia CommonKads
NIVEL: Contextual.
TIPO DE MODELO: Modelo de Organización.
FORMULARIO:
OM-1: Descripción y posibilidades de mejora.
Problemas y organizaciónContexto Organizacional
Soluciones
MODELOS DE LA METODOLOGÍA COMMONKADS
NIVEL: Contextual
TIPO DE MODELO: Modelo de Organización.
FORMULARIO:
OM-2:Descripción de los aspectos de interés de la organización.
Estructura de la Organización
Procesos de la organización.
Personal de la organización
Recursos de la organizaciónConocimiento
Cultura y Potencial.
MODELOS DE LA METODOLOGÍA COMMONKADS
NIVEL: Contextual
TIPO DE MODELO: Modelo de organización.
FORMULARIO:
OM-3: Descripcióndetallada de los proceso de interés.
Nº
Tarea
Realizado por
¿Dónde?
Recursos de
conocimiento
¿Intensiva en
conocimiento
ImportanciaMODELOS DE LA METODOLOGÍA COMMONKADS
NIVEL: Contextual
TIPO DE MODELO: Modelo de organización.
FORMULARIO:
OM-4: Descripción delcomponente conocimiento.
Recurso de
conocimiento
Pertenece a
Usado en
¿Forma Correcta?
¿Lugar
Correcto?
¿Tiempo
Correcto?
¿Calidad Correcta?MODELOS DE LA METODOLOGÍA COMMONKADS
NIVEL: Contextual
TIPO DE MODELO: Modelo deOrganización
FORMULARIO:
OM-5: Análisis de Viabilidad.
Viabilidad Empresarial
Viabilidad Técnica
Viabilidad del
Proyecto
Acciones PropuestasMODELOS DE LA METODOLOGÍA COMMONKADS
NIVEL: Contextual
TIPO DE MODELO: Modelo de tareas
FORMULARIO:
TM-1: Descripción detallada de tareas.
Tarea
Organización
Objetivo y valor...
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