modos de transmision de la comunicacion no verbal

Modos de transmisión de la comunicación no verbal
Entorno
El ámbito o entorno en el que se envía un mensaje puede incluir en la manera como ese mensaje es recibido. Otros mensajes importantes silenciosos del entorno incluyen el color de la habitación, la temperatura, la iluminación y la distribución del mobiliario.
Distancia interpersonal
La colocación de nuestro cuerpo en relación conotra parte persona se utiliza en forma amplia para transmitir mensajes (véase figura 3-3). En general, acercarse físicamente a otra persona transmite una actitud positiva hacia dicha persona.
Sentarse a la mesa de frente a una persona durante una sesión de negociación crea una atmosfera defensiva y competitiva. La mesa se convierte en una barrera tangible y psicológica entre ambas partes.Postura
Pararse erguido por lo general transmite el mensaje de que la persona tiene confianza en sí misma y experimenta una emoción positiva. Encorvarse hace que una persona parezca carente de confianza en sí misma o que esta alicaída. Inclinarse hacia el emisor sugiere que usted tiene una disposición favorable hacia el mensaje de este.
Ademanes con las manos
Los movimientos frecuentes de manosmuestran actitudes positivas hacia la otra persona. En contraste, el disgusto o el interés por lo general provocan pocos ademanes. Los ademanes de la gente dominante suelen dirigirse hacia fuera o hacia la otra persona. Los gestos de sumisión suelen ser de protección, como tocarse uno mismo o encogerse de hombros.
Expresiones faciales
Usar la cabeza, el rostro y los ojos en combinaciónproporciona las indicaciones más claras de actitudes interpersonales. Mantener el contacto ocular con otra persona no mejora la comunicación. Alejar el rostro y los ojos del interlocutor con frecuencia de interpreta como una actitud defensiva o falta de confianza en sí mismo.
La mentira se deja ver con tics en faciales y poses nerviosas que delatan lo incomodo que el receptor. No mirar de sino a lolejos con frecuencia se interpreta como que se está encubriendo una mentira.
Calidad de la voz
Con frecuencia conlleva más significado la manera de decir algo de lo que dice. Una voz energética, que incluye un tono uniformemente sin pausas articuladas, denota poder y control. En estrecha relación con el timbre de voz se encuentra el volumen, el tono y la velocidad con la que se habla. Elasesor en estudio de la voz Jeffrey Jacobi realizo un estudio con una muestra de 1,000 varones y mujeres y formulo la pregunta “¿Qué voz irritante o desagradable le molesta más?” la más irritante fue la que tenía un tono lastimero, quejoso o regañón. Las trayectorias profesionales pueden perjudicarse por problemas de voz como los indicados en el estudio.
Aspecto personal
Una aparienciapersonal favorable aumente las posibilidades de una persona de persuadir a los demás, ya sea que esté tratando con un solo receptor o con un público. Quienes buscan trabajo demuestran que reconocen este aspecto de la apariencia personal en la comunicación no verbal al cuidar su arreglo para una entrevista de trabajo. El mejor consejo para aprovechar la apariencia con el fin de comunicar mensajes noverbales es evaluar es evaluar el entorno y darse una idea del tipo de aspecto y de atuendo que denota la imagen que usted quiere proyectar.
Normas para mejorar la comunicación no verbal
La comunicación no verbal, al igual que la comunicación verbal, puede mejorarse. Estas, son seis sugerencias que deben tenerse en consideración.
1. Pida a los demás su opinión sobre los gestos y expresionesfaciales que usted utiliza en las conversaciones con el fin de obtener retroalimentación sobre su lenguaje. Haga que lo videograben en conferencia con otro individuo, después de estudiar su lenguaje corporal, intente eliminar aquellas posturas y gestos que usted considere que disminuyen su efectividad.
2. Aprenda a relajarse cuando se comunique con los demás. Tome una respiración profunda y de...