MONOGRAFIA TEORIA GENERAL DE LA ADMINISTRACION

"Si ayudo a una sola persona a tener esperanza, no habré vivido en vano": Martin Luther King









MONOGRAFIA
TEORÍA GENERAL DE LA ADMINISTRACIÓN












Huancayo - 2013

"Nada se olvida más despacio que una ofensa; y nada más rápido que un favor": Martin Luther King
MONOGRAFIA






INDICE
1. Justificación……………………………………………………………. (pág. 3)
2.Pregunta problema……………………………………………………. (pág. 3)
3. Objetivo general especifico…………………………………………. (pág. 3)
4. Metodología a emplear……………………………………………….. (pág. 3)
5. Estructura de trabajo…………………………………………………. (pág. 4)
5.1 introducción
5.2 Desarrollo de la temática administración
I. Principios de la administración……………………………………. (pág. 8)
II. II. Importancia de la administración………………………………. (pág. 10)III. Características de la administración……………………………... (pág. 12)
IV. Antecedentes históricos………………………………………….... (pág. 14)
V. Regla de Confucio ………………………………………………..... (pág. 16)
VI. Edad media………………………………….……………………... (pág. 20)
VII. Administración y la ingeniería Industrial………………………… (pág. 25)

6. Conclusiones……………………………………………………….… (pág. 28)
7. Bibliografía…………………………………………………………….. (pág.29)











TEORÍA GENERAL DE LA ADMINISTRACIÓN


1. Justificación

Ante la presencia de jóvenes que desean administrar tanto su economía como su bien social en todo sentido podemos decir que la administración comienza cuando nos hacemos responsables de si mismos.




2. Pregunta Problema
¿Desde cuándo el hombre administra y cómo podemos hacerlo de la mejor manera?3. Objetivos General y Específicos
Por medio de este trabajo quiero centrar base para poder recibir aplicaciones posteriores en mi formación como profesional.




4. Metodología que se va a emplear
Lectura y análisis de artículos y otros documentos referentes al tema.
Análisis y confrontación de teoría y práctica en la Vida administrativa.



5. Estructura del trabajo
5.1Introducción

Para poder entender la administración se debe conocer la perspectiva de la historia de su disciplina, los hechos acerca de lo que ha pasado en situaciones similares anteriores, y relacionarlas con otras experiencias y otros conocimientos actuales. Es por eso la importancia de conocer la historia y origen de la administración.
La administración aparece desde que el hombre comienza atrabajar en sociedad. El surgimiento de la administración es un acontecimiento de primera importancia en la historia social en pocos casos, si los hay, una institución básicamente nueva, o algún nuevo grupo dirigente, han surgido tan rapido como la administración desde un principios del siglo. Pocas veces en la historia de la humanidad una institución se ha manifestado indispensable con tantarapidez. La administración que es el órgano específico encargado de hacer que los recursos sean productivos, esto es, con la responsabilidad de organizar el desarrollo económico, refleja el espíritu esencial de la era moderna. Es en realidad indispensable y esto explica por qué, una vez creada, creció con tanta rapidez.
El ser humano es social por naturaleza, por ello tiende a organizarse y cooperar consus semejantes. La historia de la humanidad puede describirse a travéz del desarrollo de las organizaciones sociales partiendo en la época prehíspanica por las tribus nómadas, donde comienza la organización para la recolección de frutas y la caza de animales, y después con el descubrimiento de la agricultura da paso a la creación de las pequeñas comunidades.
Si pudiéramos repasar toda lahistoria de la humanidad encontraríamos que, los pueblos antiguos trabajaron unidos en organizaciones formales(ejemplo los ejercitos griegos y romanos, la iglesia católica romana, la compañia de las indias orientales, etc.). También las personas han escrito sobre cómo lograr que las organizaciones sean eficaces y eficientes, mucho antes de que el termino "administración" hubiera aparecido y se hubiera...