Municipalidad Provincial De Ilo

PLAN ESTRATEGICO INSTITUCIONAL

Municipalidad Provincial de Ilo

CONTENIDO
PRESENTACIÓN

3

INTRODUCCION

4

1

M ARCO LEGAL

6

2

ASPECTOS METODOLOGICOS

3.

ASPECTOS GENERALES

3.1.

Ubicación y Límites

8

3.2.

Topografía

8

3.3.

Hidrológica

9

3.4.

Vialidad

9

3.5.

Demografía

10

3.6

Hecho Vitales

12

4.

VISIÓN YOBJETIVOS ESTRATÉGICOS DEL PLAN DE DESARROLLO DE LA PROVINCIA DE ILO

4.1

Visión de la Provincia de Ilo

14

4.2

Objetivos estratégicos del Plan de Desarrollo Concertado

14

5.

7

DIAGNOSTICO INSTITUCIONAL

5.1

Análisis Externo

5.1.1

Organización del espacio físico y uso del suelo

15

5.1.2

Promoción del desarrollo económico local

18

5.1.3Tránsito, vialidad y transporte público

20

5.1.4

Abastecimiento y comercialización de productos y servicios

22

5.1.5

Seguridad ciudadana

23

5.1.6

Programas sociales, defensa y promoción de derechos

25

5.1.7

Educación, cultura, deportes y recreación

5.1.8

Saneamiento, salubridad y salud

5.1.9

Participación Ciudadana

30
37
48

5.2.

Análisis Interno5.2.1

Sistema de organización

50

5.2.3

Recursos Humanos

51

5.2.4

Recursos tecnológicos e informáticos

52

5.2.5. Instalaciones

54

5.2.6. Principales documentos de gestión

55

5.2.7. Recursos Financieros

56

6.

63

7.

RESUMEN DE MACROPROBLEMAS Y POTENCIALIDADES
VISIÓN Y MISION INSTITUCIONAL

7.1.

Visión Institucional

68

7.2.

MisiónInstitucional

68

8.

EJES, OBJETIVOS ESTRATEGICOS Y OBJETIVOS ESPECIFICOS

8.1.

Visión, ejes estratégicos y objetivos específicos

69

8.2.

Ejes estratégicos, objetivos estratégicos y objetivos específicos

70

9

PROGRAMA DE ACCIONES Y PROYECTOS ESTRATÉGICOS

73

10

Anexo

2

Municipalidad Provincial de Ilo

PLAN ESTRATEGICO INSTITUCIONAL

PresentaciónHemos iniciado un proceso hacia una gestión por resultados, esto implica
asumir un compromiso firme con los principios éticos y nuestros valores
institucionales.

La transformación debe ser sostenible en el tiempo, constituyéndonos
finalmente en una institución cohesionada, altamente eficiente para brindar
un mejor servicio a la ciudadanía, generando valor y elevando su calidad
de vida.Nuestra visión que expresa el propósito de la organización, en términos de
objetivos de mediano plazo, programas de acción y priorización en la
asignación de recursos.

Este documento es el resultado del esfuerzo de todas las unidades
orgánicas, que participaron de manera activa en su elaboración desde la
determinación de los principales problemas hasta la propuesta de accionesconcretas.

Este proceso de transformación requiere el compromiso de todos los
colaboradores de la organización que son el recurso más valioso que
tenemos y constituyen nuestra mayor fortaleza; lo que implica desarrollar
un trabajo en equipo, orientarse a resultados y reconocer el meritorio
esfuerzo.

3

PLAN ESTRATEGICO INSTITUCIONAL

Municipalidad Provincial de Ilo

INTRODUCCION

ElPlaneamiento Estratégico es un proceso que nos permitirá
alcanzar la visión trazada para nuestra institución; es el
documento que define ordenadamente un conjunto y secuencia de
actividades establecidas bajo un análisis exhaustivo del entorno y
de nuestra institución, que recoge a su vez las estrategias a utilizar
para lograr el éxito. La implementación del Plan Estratégico será
la actividadmás importante que las gerencias deben realizar para
lograr sus metas.
El Proceso Estratégico esta conformado por cuatro etapas:
 La formulación, que contempla el planeamiento y la

organización.
 La ejecución, que comprende la dirección y el desarrollo de las

actividades.
 El seguimiento, que es el monitoreo y control de las

actividades planteadas.
 La evaluación, que es la...