Método REBA
Páginas: 4 (975 palabras)
Publicado: 11 de junio de 2013
INDICE
1. Introducción
2. GRUPO A
3. Puntuación Tronco
4. Puntuación Cuello
5. Puntuación Piernas
6. GRUPO B
7. Puntuación Brazo
8. Puntuación Antebrazo
9. Puntuación Muñeca
10.Puntuación A y B
11. Puntuación de la carga o fuerza
12. Puntuación C
13. Puntuación Final
14. Conclusión
15. Biografía
INTRODUCCIÓN
EL método REBAtiene ciertas características que lo hacen fundamental a la hora de trabajar dentro de una empresa o simplemente con ser parte de un proceso, es adecuado el emplearlo de la manera correcta para asíno lesionar ninguna parte del cuerpo, este método conlleva sus reglas y puntuaciones, además de que explica cada movimiento muscular.
MÉTODO REBA
El métodoREBA evalúa el riesgo de posturas concretas de forma independiente. Por tanto, para evaluar un puesto se deberán seleccionar sus posturas más representativas, bien por su repetición en el tiempo opor su precariedad. La selección correcta de las posturas a evaluar determinará los resultados proporcionados por método y las acciones futuras. Como pasos previos a la aplicación propiamente dicha delmétodo se debe:
Determinar el periodo de tiempo de observación del puesto considerando, si es necesario, el tiempo de ciclo de trabajo.
Realizar, si fuera necesario debido a la duraciónexcesiva de la tarea a evaluar, la descomposición de esta en operaciones elementales o sub tareas para su análisis pormenorizado.
Registrar las diferentes posturas adoptadas por el trabajador durante eldesarrollo de la tarea, bien mediante su captura en video, bien mediante fotografías, o mediante su anotación entiempo real si ésta fuera posible.
Identificar de entre todas las posturasregistradas aquellas consideradas más significativas o "peligrosas" para su posterior evaluación con el método REBA.
El método REBA se aplica por separado al lado derecho y al lado izquierdo del cuerpo....
1. Introducción
2. GRUPO A
3. Puntuación Tronco
4. Puntuación Cuello
5. Puntuación Piernas
6. GRUPO B
7. Puntuación Brazo
8. Puntuación Antebrazo
9. Puntuación Muñeca
10.Puntuación A y B
11. Puntuación de la carga o fuerza
12. Puntuación C
13. Puntuación Final
14. Conclusión
15. Biografía
INTRODUCCIÓN
EL método REBAtiene ciertas características que lo hacen fundamental a la hora de trabajar dentro de una empresa o simplemente con ser parte de un proceso, es adecuado el emplearlo de la manera correcta para asíno lesionar ninguna parte del cuerpo, este método conlleva sus reglas y puntuaciones, además de que explica cada movimiento muscular.
MÉTODO REBA
El métodoREBA evalúa el riesgo de posturas concretas de forma independiente. Por tanto, para evaluar un puesto se deberán seleccionar sus posturas más representativas, bien por su repetición en el tiempo opor su precariedad. La selección correcta de las posturas a evaluar determinará los resultados proporcionados por método y las acciones futuras. Como pasos previos a la aplicación propiamente dicha delmétodo se debe:
Determinar el periodo de tiempo de observación del puesto considerando, si es necesario, el tiempo de ciclo de trabajo.
Realizar, si fuera necesario debido a la duraciónexcesiva de la tarea a evaluar, la descomposición de esta en operaciones elementales o sub tareas para su análisis pormenorizado.
Registrar las diferentes posturas adoptadas por el trabajador durante eldesarrollo de la tarea, bien mediante su captura en video, bien mediante fotografías, o mediante su anotación entiempo real si ésta fuera posible.
Identificar de entre todas las posturasregistradas aquellas consideradas más significativas o "peligrosas" para su posterior evaluación con el método REBA.
El método REBA se aplica por separado al lado derecho y al lado izquierdo del cuerpo....
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