necesidades capital humano

Necesidades y Motivaciones


















Hierarchy or Needs Maslow

Fundamentación

La pirámide de las necesidades humanas de Maslow es una teoría propuesta por Abraham Maslow en 1943 en la que se define una jerarquía de necesidades humanas y argumenta que a medida que los individuos van satisfaciendo las necesidades más básicas. Los individuos desarrollannecesidades y deseos más elevados.
Estas necesidades se agrupan en distintos niveles formando una pirámide. Decimos, entre mas evoluciona el ser humano personalmente, este ser se encuentra en el nivel mas alto de Maslow, y por ende, se averigua en estos momentos cuales son nuestras preocupaciones principales, el cual nos indicara el punto de realización personal en el que nos encontramos.
Elmovimiento entre las necesidades, se realiza mediante las fuerzas de crecimiento, que son los movimientos que cubren necesidades inferiores y empujan al individuo a las necesidades superiores y las fuerzas regresivas, que son aquellas que eliminan necesidades superiores y empujan al individuo hacia las necesidades más básicas.


Propuesta

La pirámide de necesidades humanas de Maslow te propone aconocer la pirámide, identificarte y realizarte como ser humano aplicando los niveles de la pirámide que son:

1. El primer nivel trata de las necesidades fisiológicas de la persona tales como beber, comer, dormir, etc. Son nuestros instintos mas básicos y prácticamente todo el mundo, en nuestra sociedad occidental, tiene cubierto este nivel. Solo hay que ir a la nevera o echarse una siesta paraque nuestras necesidades primarias estén cubiertas.

2. El segundo nivel representa las sensaciones de seguridad. Responde a una necesidad de orden en el mundo, una oportunidad para trabajar, de tener recursos mínimos, de encajar en la sociedad. Una persona que se ha quedado en el paro o que no llega a fin de mes oscilara muy a menudo en este nivel hasta que vuelva a sentir la seguridad de unosingresos estables (si es que siente esa necesidad).


3. El tercer nivel es el de las necesidades sociales que se traducen en las ganas de estar en contacto con otra gente. También el amor, la amistad y la familia pertenecen a este grado. Si tenemos amigos que nos cuidan, una familia que nos arropa, un entorno laboral respetuoso y agradable, tenemos nuestras necesidades de afiliación cubiertas yprobablemente las damos por sentadas de forma inconsciente.

4. En el cuarto nivel se encuentra la necesidad de ser apreciado, respetado y de ser alguien importante. Aquí entramos ya en niveles de desarrollo personal mas avanzado, en el cual buscamos algo mas que el simple hecho de tener nuestras necesidades materiales cubiertas. Todos aquellos que tienen bien asentados los tres primerosniveles podrán toda su energía y esfuerzo por desarrollar y cubrir este tipo de necesidades de reconocimiento social.

5. Por ultimo, en el nivel más alto se encuentran las necesidades de auto-realización y el desarrollo de las necesidades internas, el desarrollo espiritual, moral, la búsqueda de una misión en la vida, el trabajo y la ayuda desinteresada hacia los demás, etc. Por si no lo habíasnotado, este blog esta enfocado hacia este nivel, lo cual no significa que todos los lectores se encuentren en él, pero si que es poco probable que aquellos que se encuentren aun en los niveles inferiores se interesen por temas de grado 5.


Modelo Gráfico






Variables
Sistemática, social, aprecio, colectivo, autorrealización, seguridad.


Pros
Muestra una serie de necesidades quetocan a todo individuo. Esta teoría hace que las personas se sientan mas motivadas por lo que buscan que por lo que tienen.

Contras
Esta pirámide no considera alas cosas como el auto sacrificio y ve al ser humano desde un punto de vista individual no colectivo. No se garantiza todo lo que viene en la pirámide como el alimento no se garantiza que una persona todos los días tenga alimento....