Negocios internacionales
Páginas: 4 (997 palabras)
Publicado: 7 de noviembre de 2010
INSTITUTO COMERCIAL BANCARIO
LICENCIATURA EN NEGOCIOS INTERNACIONALES
ADMINISTRACIÓN APLICADA A LOS NEGOCIOS
ENSAYO
“LA ORGANIZACIÓN”
MAESTRA; MIRNA
ALUMNA: YURIDIA DEL CARMEN RAMONHUERTA
3ER SEMESTRE
MERIDA, YUCATAN A 8 DE NOVIEMBRE DE 2010
LA ORGANIZACIÓN
El presente escrito, tiene como pretenención abordar en primera instancia ¿Qué es la organización?, para poderexplicar la consistencia de esta, así como las diferencias ,evidentemente se tratara los principios que norman la organización, como de igual manera las estructuras, amplitud y los niveles deautoridad.
La organización se va a entender como la capacidad de estructurar, ejecutar y organizar los recursos en una empresa y para que la organización funcione debe de ser estructurada y moldeada.Dependiendo del contexto la organización puede tener dos significado diferentes: como entidad social y como función administrativa. La primera se trata de la interacción de los miembros para alcanzarlos objetivos comunes, en la cual se aprecia desde dos aspectos: la primera como organización formal en los miembros solo interactúan conforme al organigrama basada en la división racional del trabajoy en la diferenciación y la integración de sus órganos; el segundo aspecto es la organización informal que se da entre los miembros de la organización como una interacción entre el personal que surgecomo las relaciones de amistad que no figuran en el organigrama, transciende y tras pasa en dos aspectos : la duración, ya que se puede prolongar el tiempo deseado, su localización se puedepresentar en cualquier lugar y el asuntos puede ser variado limitándose a los interese comunes de las personas involucradas. El segundo significado es la organización como función administrativa deorganizar que explica la estructuración e integración de los recursos y órganos de la empresa.
La organización tiene dos estructuras: la estructura organizacional y la estructura vertical. La...
LICENCIATURA EN NEGOCIOS INTERNACIONALES
ADMINISTRACIÓN APLICADA A LOS NEGOCIOS
ENSAYO
“LA ORGANIZACIÓN”
MAESTRA; MIRNA
ALUMNA: YURIDIA DEL CARMEN RAMONHUERTA
3ER SEMESTRE
MERIDA, YUCATAN A 8 DE NOVIEMBRE DE 2010
LA ORGANIZACIÓN
El presente escrito, tiene como pretenención abordar en primera instancia ¿Qué es la organización?, para poderexplicar la consistencia de esta, así como las diferencias ,evidentemente se tratara los principios que norman la organización, como de igual manera las estructuras, amplitud y los niveles deautoridad.
La organización se va a entender como la capacidad de estructurar, ejecutar y organizar los recursos en una empresa y para que la organización funcione debe de ser estructurada y moldeada.Dependiendo del contexto la organización puede tener dos significado diferentes: como entidad social y como función administrativa. La primera se trata de la interacción de los miembros para alcanzarlos objetivos comunes, en la cual se aprecia desde dos aspectos: la primera como organización formal en los miembros solo interactúan conforme al organigrama basada en la división racional del trabajoy en la diferenciación y la integración de sus órganos; el segundo aspecto es la organización informal que se da entre los miembros de la organización como una interacción entre el personal que surgecomo las relaciones de amistad que no figuran en el organigrama, transciende y tras pasa en dos aspectos : la duración, ya que se puede prolongar el tiempo deseado, su localización se puedepresentar en cualquier lugar y el asuntos puede ser variado limitándose a los interese comunes de las personas involucradas. El segundo significado es la organización como función administrativa deorganizar que explica la estructuración e integración de los recursos y órganos de la empresa.
La organización tiene dos estructuras: la estructura organizacional y la estructura vertical. La...
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