NEUMATICA
Páginas: 4 (969 palabras)
Publicado: 26 de julio de 2014
TALLER SEMANA 1
SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO
EMPRESA ISSAL LTDA
Realizado por:
DIEGO FERNANDO VILLARREAL TORRES
TUTOTRA:
DIANA CAROLINA ANGELESPINOSA
CALI JUNIO DE 2014
INTRODUCCIÓN
La Salud Ocupacional actualmente representa una de las herramientas de gestión más importantes para mejorar la calidad devida laboral de las empresas y con ella su competitividad. Esto es posible siempre y cuando las empresas promuevan y estimule en todo momento la creación de una cultura en Seguridad y salud que debeestar sincronizada con los planes de calidad, mejoramiento de los procesos y puestos de trabajo, productividad, desarrollo del recurso humano y la reducción de los costos operacionales.PROPÓSITO
Con el diseño del Programa de Salud Ocupacional, se busca proteger la salud de los empleados, mejorar su eficiencia en el trabajo y contribuir así, con el mejoramiento de la productividad delas empresas.
El reconocimiento y evaluación de los ambientes laborales, se plasman en el mejoramiento continuo de las empresas. Para el cumplimiento de las metas es fundamental contar con losrecursos: humanos, físicos y económicos, a fin de reducir los costos operacionales, implementando normas de seguridad, salud y protección ambiental del entorno instituciónrial.JUSTIFICACIÓN
Este programa es el reflejo de un interés común por mantener un alto desempeño en los estándares de la Salud Ocupacional, que redunde en elbienestar de los trabajadores y en beneficios para la empresa.
OBJETIVOS
OBJETIVO GENERAL
Diseñar e implementar el Programa de Salud Ocupacional de la empresa ISSALLTDA., que promueva el más alto grado de bienestar físico, psicológico y social de sus trabajadores, mediante el control y la prevención de la ocurrencia de accidentes laborales y/o enfermedades...
SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO
EMPRESA ISSAL LTDA
Realizado por:
DIEGO FERNANDO VILLARREAL TORRES
TUTOTRA:
DIANA CAROLINA ANGELESPINOSA
CALI JUNIO DE 2014
INTRODUCCIÓN
La Salud Ocupacional actualmente representa una de las herramientas de gestión más importantes para mejorar la calidad devida laboral de las empresas y con ella su competitividad. Esto es posible siempre y cuando las empresas promuevan y estimule en todo momento la creación de una cultura en Seguridad y salud que debeestar sincronizada con los planes de calidad, mejoramiento de los procesos y puestos de trabajo, productividad, desarrollo del recurso humano y la reducción de los costos operacionales.PROPÓSITO
Con el diseño del Programa de Salud Ocupacional, se busca proteger la salud de los empleados, mejorar su eficiencia en el trabajo y contribuir así, con el mejoramiento de la productividad delas empresas.
El reconocimiento y evaluación de los ambientes laborales, se plasman en el mejoramiento continuo de las empresas. Para el cumplimiento de las metas es fundamental contar con losrecursos: humanos, físicos y económicos, a fin de reducir los costos operacionales, implementando normas de seguridad, salud y protección ambiental del entorno instituciónrial.JUSTIFICACIÓN
Este programa es el reflejo de un interés común por mantener un alto desempeño en los estándares de la Salud Ocupacional, que redunde en elbienestar de los trabajadores y en beneficios para la empresa.
OBJETIVOS
OBJETIVO GENERAL
Diseñar e implementar el Programa de Salud Ocupacional de la empresa ISSALLTDA., que promueva el más alto grado de bienestar físico, psicológico y social de sus trabajadores, mediante el control y la prevención de la ocurrencia de accidentes laborales y/o enfermedades...
Leer documento completo
Regístrate para leer el documento completo.