Objetivo 1
Relaciones, Salud y Seguridad en la Trabajo.
Tienen como relación principal contribuir con el mejoramiento de las condiciones de trabajo, desarrollo y eficiencia empresarial, mediantela intervención de los peligros, en la fuente, en el medio o en el receptor; aplicando técnicas administrativas y operativas en seguridad en el trabajo
Desarrollar las dimensiones humanas del conocer,hacer y convivir para la comprensión de los procesos de la gestión del talento en diferentes tipos de organizaciones, que permitan el seguimiento a su incorporación, permanencia y bienestargenerando un ambiente saludable y seguro que genere la mayor suma de felicidad posible.
Analizar las diferentes tendencias administrativas y de producción modernas y la forma de interacción con laproblemática de la seguridad dentro del entorno local y regional
Aplicar herramientas técnicas y administrativas para identificar las causas y consecuencias de las pérdidas organizacionales e intervenir lasfuentes de riesgo enfatizando en aquellas que se consideran con alta probabilidad de accidentes severos
Evaluar, técnica y administrativamente, el impacto de los proyectos y programas de intervención deseguridad en el trabajo
Participar en la implementación y desarrollo dentro de las organizaciones de los Sistemas de Aseguramiento de la Calidad y de Gestión Ambiental así como, implementar yestablecer la interrelación existente entre éstas y los Sistemas de Gestión de Seguridad y Salud Ocupacional
Estos acontecimientos indeseados se producen cuando una serie de factores se combinan encircunstancias propicias, en muy pocos casos es una sola causa la que ocasiona el accidente, con consecuencias graves o fatales para la integridad de los trabajadores.
La experiencia ha permitido que hoyse puedan afirmar con pleno convencimiento, los siguientes axiomas de la seguridad:
1. Los accidentes que deterioran la salud e integridad del hombre no suceden, son causados.
2. La aparición...
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