Organizacion y participacion comunitaria
■ Es un proceso constituido por diversos momentos. Es fluida y dinámica.
■ Es un acto voluntario en el cual las personas se involucran y toman parte de algunacosa.
■ Es un proceso que se da en un contexto y momento determinado; en una red de relaciones entre diferentes agentes sociales.
■ Es un proceso de carácter colectivo y formativo, en elsentido que se aprende a trabajar conjuntamente y se aprende a participar participando.
■ Está determinada por las características del grupo que participa (experiencia, organización, liderazgo,recursos, etc.)
■ Tiene metas que la orientan. Se busca alcanzar unos objetivos establecidos por el mismo grupo que participa.
■ Los procesos participativos dependen de la naturaleza delproyecto en el cual se involucran (iniciativas diversas).
■ Se aspira influir en la toma de decisiones en los contextos concretos en los cuales se da la participación.
Tipos deParticipación
■ Participación simple: estar o hacer acto de presencia
■ Participación consultiva: escucha la palabra de los sujetos (grados, +-vinculante)
■ Participación proyectiva: el sujetono es sólo un usuario, sino un agente. Participa en las diferentes fases de la definición del proyecto. (IAP) “nosotras”
■ Metaparticipación: los propios sujetos exigen y generan nuevosespacios. Movimientos sociales.
Tipos de participación
Según la influencia en la toma de decisiones:
Emisión de opiniones: Las personas afectadas son requeridas para plantear sus necesidades. Estaspersonas no tienen influencia en los programas y soluciones desarrolladas por los planificadores para satisfacerlas.
Consulta: El conocimiento y el derecho de las personas a aprobar o no lasopciones presentadas por los expertos.
Co-gestión: Toma de decisiones conjuntas entre las autoridades y las personas involucradas.
Según la relación del grupo y las autoridades:
Paternalista:...
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