Pdc cerro colorado

Primera visión del documento:
Plan de Desarrollo Concertado
de Cerro Colorado PDC-CC 2004-2014
25. de Julio 2004, Municipalidad de Cerro Colorado ArequipaPlan de Desarrollo Concertado de Cerro Colorado PDC-CC 2
INTRODUCCIÓN
PRESENTACIÓN
La elaboración del Plan de Desarrollo Concertado de Cerro Colorado se inicio en de 2003 por
apoyo de la Fundación Friedrich Ebert Stiftung. Este plan esel resultado de un trabajo
conjunto entre la Municipalidad de Cerro Colorado, los representantes de instituciones
estatales como privadas, la población y sus representantes y consultores externos de la
institución CIMAVERDE. Esta forma de trabajo permitió de entender los procesos económicos,
sociales y ambientales con mayor aproximación y objetividad, sirviendo de base para la
propuestafinal.
El PDC-CC consiste en 6 capítulos principales y un anexo.
GENERALIDADES: Contiene el marco general de la elaboración del Plan, que es el
desarrollo local sostenible y la agenda 21, el planeamiento estratégico del desarrollo local, el
Plan Estratégico de Arequipa Metropolitana y el marco legal definido por la Ley Orgánica de
las Municipalidades.
METODOLOGÍA DE LA ELABORACIÓN DELPDC-CC: Describe de que manera se ha
elaborado el Plan.
PERFIL DE CERRO COLORADO: Comprende la ubicación del distrito, como su historia, su
contexto macro regional y metropolitano, los datos de su población, la cobertura de
Infraestructura técnica y social, la situación economía, la identidad cultural y el turismo.
ANÁLISIS ESTRATEGICO DE CERRO COLORADO: Desarrolla las fortalezas ydebilidades
del contexto interior, como las oportunidades y amenazas del contexto exterior y
conclusiones estrategias.
PROPUESTA DEL PDC-CC: Contiene la visión del desarrollo distrital, los Ejes sus Objetivos,
Estrategias, Programas que quiere realizar la Municipalidad dentro de los 10 años siguientes y
la interacción del PDC-CC con el Plan Estratégico de Arequipa Metropolitana.
IMPLEMENTACIONDEL PDC-CC: Describe los instrumento y los procedimientos que
utiliza la Municipalidad de Cerro Colorado para implementar el plan.
El PDC-CC tiene como objetivo general de mejorar las condiciones de vida para la población
del distrito, buscando para los diez años siguientes la gestión la mas efectiva de manejar los
recursos económicos, humanos y naturales en vista de las generaciones futurasde Cerro
Colorado.
Queremos dar las gracias a toda la gente que nos han apoyado en este trabajo. Plan de Desarrollo Concertado de Cerro Colorado PDC-CC 3
PROLÓGO DE LA FUNDACIÓN FRIEDRICH EBERT STIFTUNG
Este documento es una certificación que la Fundación Friedrich Ebert extiende en forma
colectiva a las personas que colaboraron activamente como autores en la elaboración del
Planestratégico del Distrito de Cerro Colorado, Arequipa. La Fundación desea agradecer muy
sinceramente a cada una de estas personas por el esfuerzo realizado en forma persistente en
los talleres participativos y formula votos para que las ideas que aportaron lleguen a
realizarse.
Como sabemos, la participación es una facultad y un derecho que asiste a lo(a)s
ciudadano(a)s. Sin embargo, para que laparticipación sea efectiva y no ficticia es
indispensable que el principal componente de esta importante inversión social sea el tiempo,
compromiso y empeño de las y los participantes, así como el apoyo político de autoridades y
dirigentes locales.
Además, la participación eficaz requiere, entre otras cosas, de una tecnificación de la
discusión y de una preparación metodológica de laspersonas involucradas en el proceso.
Esta preparación es un esfuerzo conjunto y paciente que debe madurar. La participación
circunstancial o meramente coyuntural no se iguala en calidad a procesos de reflexión que
aumentan la capacidad de trabajar en equipo y de formar consenso.
La experiencia acumulada en equipo por las personas que elaboraron el plan estratégico de
Cerro Colorado es un...