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ARQUITECTURA DE INTERIORES
LIDERAZGO Y HABILIDADES DE NEGOCIACION
PROFE: VICTOR LOPEZ CABALLERO
ALUMNO: SERGIO ANDRADE ALVAREZDIFERENCIA ENTRE LIDER Y JEFE

Las primeras características que podemos encontrar y darnos cuenta de inmediato el jefe siempre llegar a los objetivos que seestablecen en la empresa no busca más allá de esa visión de empresa y muchas de las veces nunca se preocupan por las personas que se encuentrantrabajando con ellas.
Otra de las cosas es que el jefe tiene conocimiento para hacer las cosas y muy pocas veces comparte ese conocimiento el líder no el líderse preocupa por que sus seguidores tengan el conocimiento sobre lo que hacen esto hace que se interesen por el trabajo y sientan el que el logro essuyo.
Para un jefe, ser líder es ansiar poder y reconocimiento; para un líder, dirigir es una oportunidad de contribuir al bienestar de todos. El buenlíder no se considera mejor que su grupo, lo es en tanto sus habilidades de gobernar son mejores, pero hay otras habilidades que reconoce las tienen mejordesarrolladas los de su equipo, él sólo lo gobierna sin complejos.
Muchas de las veces los jefes mandan a las personas que se encuentran trabajando paraél hace que el proyecto sea suyo pero sea completamente ajeno a él, el líder procura estar con sus seguidores ya que él no los ve como empleados los vecomo sus iguales y hace que sean cada vez mejore para tener un mayor respuesta interactúa y se compromete al cien con los trabajos a realizar.