Percepcion de las personas

Percepción de las personas y sus acciones
Los tres procesos que podemos observar son el reconocimiento de emociones, formación de impresiones y la interpretación de la conducta.
La percepciónconsiste en dos procesos, la selección, interpretación y el resumen de todos los datos que recibimos, y el ir más allá de la información que obtenemos con el fin de poder predecir los acontecimientosfuturos.
Con la comunicación no verbal percibimos a otra persona un aspecto muy importante que contribuye a la impresión. Las conductas no verbales se agrupan en dos: expresión emocional y movimientosfísicos. La expresión facial de emociones y el estado de animo momentáneo se expresan a través de muchas vías, hay 6 emociones básicas que se expresan claramente en el rostro: tristeza, asombro,felicidad, enojo, asco y miedo.
Los movimientos corporales pueden demostrar el estado de ánimo, la personalidad, intenciones, deseos, aspiraciones de las personas etc. pueden ser interferidos a través de susmovimientos y posturas corporales diferentes de la expresión facial.
Los adaptadores según Ekman y Friesen (1969) son comportamientos no verbales que carecen de intención comunicativa. Se distinguentres: Auto-adaptadores: manipulación del cuerpo. Adaptadores dirigidos a otros: conductas no necesariamente conscientes, pueden considerarse cómo adaptadores de semi-cortejo. Adaptadores dirigidos aobjetos: rutinas de comportamiento con relación al entorno.
El engaño parece ser una de las cualidades genuinamente humanas. Estrategias para el manejo de la impresión (Jones y Pittman,1982):Congraciamiento, Autopromoción, Intimidación, Auto-incapacidad, Aprovecharse del reflejo de gloria de otros.
La formación de impresiones es el proceso mediante el cual se infiere característicaspsicológicas a partir de la conducta, así como de otros atributos de la persona observada, y se organizan estas inferencias en una impresión coherente.
Influencia del aspecto físico
El aspecto físico de...