PERFIL PROFESIONAL Completo



PERFIL PROFESIONAL  DEL PSICÓLOGO INDUSTRIAL

Planifica y ejecuta procesos para facilitar una mejor adaptación del personal en la empresa, de manera que potencie su talento en el trabajo.Conocimientos  y habilidades para diseñar y ejecutar proyectos de investigación en el ámbito laboral.
Conoce la situación socio-económica-cultural del sector, región y país en el que desarrolla suprofesión
Identifica claramente necesidades organizacionales para formalizar los procesos de administración y desarrollo de personas.
Aplica, evalúa y toma decisiones consecuentes al uso de instrumentosvalidos de evaluación psicológica.
Diagnostica, analiza, propone y aplica programas de formación organizacional.
Tiene inteligencia emocional e interpersonal, para controlar y comprender emociones.
Manejahabilidades sociales. Tiene capacidad  para relacionarse con los demás.
Presenta una personalidad abierta y receptiva. Se pone en el lugar del otro y sabe escuchar.
Maneja la tecnología informática aun nivel medio-superior, capaz de tener acceso a estos recursos para adecuarlos a necesidades específicas de la profesión.
CARACTERÍSTICAS A DESARROLLAR PARA SER UN PSICÓLOGO
Empatía: Percibir lo queotros sienten, comprender las necesidades, las expectativas y las motivaciones de las personas y tener la capacidad de interpretar las conductas de los individuos que laboran dentro de lasorganizaciones.
Tener habilidades comunicativas y ejercer influencia: Poseer la capacidad de influir en las percepciones, emociones, actitudes y conductas de las personas que laboran en las organizaciones ymodificar su conducta de acuerdo con los intereses de la organización.
Ejercer liderazgo: Inspirar, dirigir y guiar a los individuos o grupos de trabajo en la empresa, conforme a los objetivosorganizacionales.
Desarrollar la ética y discreción de los casos que conoce: Por razones de su trabajo legara a conocer diversos problemas de la personas, lo cual deberá manejar con mucha reserva, asimismo...