piga

PLAN INSTITUCIONAL DE GESTIÓN AMBIENTAL
“PIGA”

SUPERINTENDENCIA NACIONAL DE SALUD

BOGOTÁ, ABRIL DE 2012

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Tabla de Contenido
No.

1.
1.1
1.2
1.3
1.4
2
2.1
2.2

2.3

2.4
2.5
2.5.1
2.5.2
2.5.3
2.5.4
3
3.1
3.1.1
3.1.2
3.2
3.3
3.4

Titulo

Pag.

Introducción
Información General
Reseña Histórica
Misión Corporativa
Visión Corporativa
Objetivoscorporativos
Análisis de la situación ambiental
Condiciones geográficas y territoriales
Condiciones ambientales del entorno
Auditivas
Atmosféricas
Hídrico
Visual
Residuos
Invasión del Espacio Público
Amenazas
Organización
Información General
Organigrama
Análisis de las condiciones ambientales internas
Panorama de factores de riesgos
Análisis del uso y manejo de los recursos
Uso y manejodel recurso hídrico
Uso y Manejo del recurso energético
Recurso atmosférico
Gestión Integral de Residuos Sólidos
Formulación del Plan
MARCO ESTRATÉGICO AMBIENTAL
Política ambiental
Objetivos Ambientales y Principios
Cumplimiento de normatividad ambiental
Comité para la Gestión Ambiental
Programas de gestión ambiental interna

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7
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7
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20
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INTRODUCCIÓN
Uno de los principales problemas que enfrenta la población mundial es la
contaminación ambiental a causa del deterioro de los recursos naturales, debido a
que no se establecen procedimientos adecuados para la reutilización de los
insumos y materia prima. De ahí, que se evidencie el gran interés de las
autoridadesambientales a nivel mundial por brindar herramientas necesarias e
implementar un plan de gestión ambiental orientado a resolver, mitigar y/o prevenir
los impactos que genera el ambiente, con el propósito de lograr un desarrollo
sostenible y contribuir a la conservación del mismo.
Con la constitución política de 1991, el país acoge un modelo de desarrollo
sostenible que implica el deber de todoslos ciudadanos de proteger los recursos
naturales y el derecho colectivo a gozar de un ambiente sano.
Como respuesta al mandato constitucional, el Distrito crea el Departamento
Administrativo del Medio Ambiente, DAMA, mediante el acuerdo 9 de 1990 donde
se establece que es la autoridad ambiental dentro del perímetro urbano de la
Capital del país, así como la entidad rectora de la políticaambiental distrital y
coordinadora de su ejecución.
El Plan de Gestión Ambiental se formalizó mediante el Decreto 61 de 2003,
documento a través del cual se establecieron los lineamientos, la política, las
estrategias y los programas en materia ambiental para la ciudad. En
consecuencia, la Superintendencia Nacional de Salud, desarrolló la tarea de
formular su Plan Institucional de GestiónAmbiental – PIGA, para articularse en
este modelo de gestión ambiental integral.
La Superintendencia Nacional de Salud es una entidad centralizada que ejerce la
Inspección, Vigilancia y Control en salud, en forma eficiente y eficaz, con
independencia, cobertura, equipo humano calificado y herramientas adecuadas,
en un entorno financieramente estable y de alta calidad.
La SNS, por tener su sedeprincipal en Bogotá D. C., debe acoger las normas
aplicables al Distrito Capital referentes a gestión ambiental, por lo cual, el
desarrollo del Plan institucional de Gestión Ambiental, está basado en estas
exigencias.
Por medio de este documento se describe el Plan Institucional de Gestión
Ambiental PIGA, desarrollado en la Superintendencia Nacional de Salud, el cual
es un ejercicio deplanificación que parte de un análisis descriptivo e interpretativo
de la situación ambiental de la entidad, de su entorno, de la organización, de sus
condiciones ambientales internas, que permitan plantear programas, proyectos,
metas y asignar recursos dirigidos a alcanzar objetivos que fortalezcan la gestión
ambiental del Distrito y en últimas la calidad ambiental de Bogotá.
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El Plan...