Plan de MKT

PLAN DE MARKETING

1. DESCRIPCION DE LA EMPRESA:
a) Denominación Social: Mundo Textil S.A.
b) Ramo: Textil
c) Rubro principal: Compra y Venta de tejidos de producción nacional y extranjera.
d) Rubro afín: Compra y Venta de complementos (hilos y botones) para la confección de prendas.
2. VISION:
Ser para el 2018 la empresa textil comercializadora número 1 a nivel nacional, tanto en el ámbitolaboral como en el de relaciones, y consolidada en el mercado internacional como una compañía que proporciona tejidos de la más alta calidad y con valor agregado a todos nuestros clientes, logrando resultados sustentables a largo plazo con un impacto positivo sobre la sociedad.
3. MISION:
Somos una empresa textil que comercializa tejidos de alta calidad y a precios competitivos, comprometida ensatisfacer las necesidades de sus clientes locales y extranjeros, resguardando la seguridad de las personas y del medio ambiente, convirtiendo la relación EMPRESA-CLIENTE en una relación de crecimiento permanente.
4. CULTURA:
Estamos comprometidos con el desarrollo del capital humano, la satisfacción de nuestros clientes,el crecimiento rentable, y la protección medio-ambiental, por ello:
Nosresponsabilizamos por nuestro equipo humano, al que consideramos "EL MAYOR CAPITAL DE NUESTRA EMPRESA JUNTO A SU ENTORNO”, lorespetamos y reconocemos su esfuerzo compensándolo. Las remuneraciones deben ser justas y todos los empleados deben sentirse seguros en sus respectivos puestos.
Nos esforzamos en reducir nuestros costos y mantener así precios razonables para todos nuestros clientes.
Nosesforzamos para que los negocios generen beneficios interesantes para todos los accionistas, invirtiendo en buenas instalaciones y en lanzamiento de nuevos tejidos. Además, consideramos de suma importancia la creación de reservas para épocas de crisis.
Nos preocupamos en cuidar el medio ambiente, siguiendo políticas de aseo y limpieza y apoyando toda iniciativa de cuidado ambiental.
Consideramostambién, la necesidad de apoyar acciones de caridad y demostrar el interés por toda nuestra comunidad.
5. FILOSOFIA:
Ser una empresa líder en el mercado textil, logrando un posicionamiento en el mercado local, manteniendo la calidad y el bajo costo que nos caracteriza; como además lograr un excelente clima laboral para el buen funcionamiento dentro y fuera de la empresa, basando el funcionamiento de éstaen los valores:
Respeto: como el principal pilar de la filosofía
Honestidad: Creemos en ella firmemente como en un principio de acción que no es negociable y lo reflejamos al tener congruencia entre lo que pensamos, hacemos y decimos.
Responsabilidad: Nuestro máximo esfuerzo al realizar cualquier trabajo, siempre garantiza nuestro único objetivo: satisfacer las necesidades de nuestrosclientes.
Integridad: Mantener unos altos estándares éticos y morales, reflejar honestidad, integridad, fiabilidad y franqueza en todas nuestras relaciones.

6. ANALISIS DE LA SITUACION
6.1. Análisis interno
6.1.1. Principios y filosofías corporativas
La empresa se basa en ciertos principios claves:
Satisfacer las necesidades y expectativas de los clientes brindando calidad y excelencia en todo lo quese hace.
El personal es el recurso más importante. Se trabaja en equipo compartiendo los riesgos y recompensas.
Obtener la mayor competitividad global aplicando creatividad, innovación y planificación en todas las operaciones.
Operar con total transparencia y brindar oportunidades de desarrollo en todas las áreas.
Los líderes deberían crear y mantener un ambiente interno, en el cual el personalpueda llegar a involucrarse totalmente en el logro de los objetivos de la organización.

6.1.2. Organigrama General de la empresa “Mundo Textil S.A.”








6.1.3. Recursos:
a) Humanos:1 Jefe de Exportaciones, 1 Jefe de Ventas en el país, 1 Jefe del análisis de mercado, 1 Jefe del Diseño de Publicidad, 1 Jefe de Promoción de Ventas, 2 asistentes.

b) Tecnológicos: TICs (Tecnologías de la...